Le corps administratif et le personnel de soutien de l'Etablissement Public de Santé à El Hadjar ainsi que ceux de l'ensemble du secteur (cité Atoui-Sidi Amar - El Hadjar…) menacent d'entamer une grève générale dans les prochains jours au cas où leur appel adressé aux autorités locales resterait sans suite quant à mettre un terme à ce qu'ils qualifient d'injustice. Celle-ci a trait au non-versement de la prime de contamination. Celle-ci leur est due à l'instar de l'ensemble des effectifs en activité. Bien que maintes fois saisis, la direction de l'établissement hospitalier ainsi que le service du contrôle financier en charge de cet aspect n'ont pas réagi pour mettre un terme à ce que les travailleurs protestataires qualifient d'injustice. Affirmant qu'il s'agit d'un acte discriminatoire, les protestataires ont précisé que cette indemnité est mensuellement versée aux personnels de même qualification de l'ensemble des établissements hospitaliers du pays. Les mêmes travailleurs se sont engagés à utiliser toutes les voies de recours pour faire aboutir leur revendication. Ils se préparent, donc, à prendre possession de la voie publique pour se faire entendre si leurs doléances ne sont pas prises en compte par la Direction de la santé de la wilaya et le service du contrôle financier. Ce dernier est pointé du doigt pour la mesure discriminatoire qu'il applique à l'encontre du seul secteur de la santé d'El Hadjar. D'où leur appel aux autorités concernées à l'effet de réparer cette injustice. C'est ce qu'ils ont indiqué dans la correspondance qu'ils ont adressée à toutes les institutions de la République «A la suite de cette démarche, nous allons faire recours à d'autres actions. Notamment celles d'effectuer des marches et des sit-in. Nous avons opté pour cette voie légale. Nous avons l'impression que nous ne sommes pas entendus. Nous avons toujours opté pour la voie légale mais sans résultat. L'administration continue de faire la sourde oreille», a affirmé un des travailleurs. D'autres ont argumenté le fait que l'indemnité revendiquée est perçue mensuellement par les personnels ayant la même qualification en activité dans d'autres secteurs de santé non seulement de la wilaya mais de tout le pays. D'où leur décision d'interpeller les autorités concernées à l'effet de réparer ce qu'ils qualifient d'injustice relevée dans le régime indemnitaire des corps de la Fonction publique de l'Etat. Les mêmes travailleurs se sont engagés à faire entendre leur voix dans les jours à venir. Ils l'ont souligné dans les nombreuses correspondances adressées à leur employeur et lors des démarches entreprises auprès des structures de l'état concernées. «Il est inconcevable qu'il puisse y avoir une différence au plan des indemnités applicables à un poste et non à un autre alors que les titulaires effectuent la même mission. D'autant plus lorsqu'il s'agit d'une fonction entrant dans un même cadre d'attributions ou statutairement proches qui leur confèrent de plein droit une indemnité», a affirmé notre interlocuteur. En tout état de cause, déplorant une baisse de leurs salaires comparativement à d'autres de leurs collègues occupant la même fonction et activant dans un même environnement, les travailleurs s'affirmant victime d'un acte discriminatoire, informent qu'ils sont déterminés à faire face à travers des plans d'action qu'ils comptent dérouler s'ils n'obtiennent pas satisfaction dans les plus brefs délais. «Depuis la publication au Journal officiel du cadre régissant le statut particulier des fonctionnaires du travail, les agents reclassés ou intégrés dans les corps correspondants ont subi une baisse drastique de leurs salaires, déplore-t-il.
