La grève illimitée de l'ensemble des unités de l'entreprise de Transport urbain et suburbain d'Alger (ETUSA), entamée dimanche, pourrait prendre fin dans les 24h à venir. Selon le secrétaire général du syndicat de l'entreprise, Abid Bouteba, qui s'intervenait hier, à l'issue d'une rencontre avec la presse, "la grève à eu une écoute de la part de la centrale syndicale et de la Fédération des transports. Nous allons être reçus par les responsables de ces deux organismes pour présenter nos revendications. Ceci est un signe positif qui n'écarte pas un retour au travail d'ici 24h". "La Fédération des transports nous a promis de prendre en charge nos problèmes et de les régler avec le ministère de tutelle", a ajouté M. Bouteba, rappelant que l'ETUSA revendique, notamment, l'octroi complet de la subvention de l'Etat de l'année 2008, outre la révision des salaires des travailleurs et des conditions de gestions de l'entreprise. Alors ou nous mettons sous presse, les représentants du syndicat de l'ETUSA pourrait être reçus, par le secrétaire général de l'Union général des travailleurs algériens (UGTA), Abdemadjid Sidi Saïd dans les heures qui viennent . M. Bouteba a, dans ce contexte, émis le voeu de voir cette situation se régler sans devoir recourir à d'autres moyens, tels que les sit-in, ce qui a-t-il dit "gênerait davantage" le quotidien des citoyens. La majeure partie des unités de l'entreprise ont suivi le mot d'ordre de grève lancé par l'ETUSA, selon lui. Cependant, la section syndicale de l'unité N° 6 Ahmed-Ghermoul (spécialisée dans la rénovation mécanique) n'a pas répondu à cet appel. Le chargé de l'organique du syndicat de cette unité, Djamel Aït Medjane, a expliqué que cela est du au fait que les travailleurs n'ont pas reçu de préavis de grève de la part du secrétariat général du syndicat de l'ETUSA. M. Aït Medjane a plaidé en faveur d'une enquête afin, a-t-il dit, de "clarifier la situation sociale des 2099 travailleurs de l'ETUSA et régler les problèmes de fond de l'entreprise". Il a ainsi évoqué plusieurs "contraintes" rencontrées par les travailleurs, dont l'échelonnement et les rémunérations.
