Longtemps décriée par les fonctionnaires qui l'accusaient d'être un antre où gabegie, laxisme et favoritisme étaient de mise, devenue l'antonomase de gestion anarchique et de lourdeur administrative, la Munatec, mutuelle nationale des travailleurs de l'éducation et de la culture, auxquels se joignent ceux de l'enseignement supérieur et de la recherche scientifique, de la jeunesse et des sports et de la formation et de l'enseignement professionnels, ne suscitait que courroux et exaspération au sein des travailleurs des secteurs concernés. Des centaines d'entre eux avaient demandé à être radiés de cet organisme, auquel l'adhésion est laissée au libre choix des assurés sociaux, et qui offre une gamme d'aides et de prestations subsidiaires à celles de la CNAS. Cette désaffection des affiliés avait entraînée une baisse drastique des cotisations et « la mutuelle a failli disparaître à cause des agissements de quelques comploteurs », dira A. Redouane, membre de l'assemblée nationale générale et représentant, élu de la section de Biskra de la Munatec. « Cette période de turbulences est désormais dépassée, et le centre payeur de Biskra, seule structure fonctionnant correctement actuellement, sert comme il se doit les travailleurs », a ajouté le même responsable. Ce dernier expliquera que la Munatec, dont le président national est A.Benaïda, « était entrée dans une phase de stabilité et de renouveau, marquée par une rigueur administrative, un contrôle permanent et un traitement rapide et minutieux des dossiers des affiliés », et qu'elle « œuvre intensément pour étoffer ses services, instaurer une culture mutualiste chez les travailleurs et développer les échanges avec les mutuelles arabes et européennes dans le but d'échanger les expériences respectives ». Ainsi, en 2008, moyennant une cotisation mensuelle équivalant à 1% du salaire soumis à l'impôt, 1 420 bénéficiaires, représentant 39,40 % du total des cotisants, ont perçu 3 271 913 DA de la part de la Munatec de Biskra. Entamé depuis quelques mois en direction des différentes administrations, un travail de sensibilisation et d'information s'est traduit par un important mouvement de réadhésion des travailleurs à la Munatec. En effet, de nombreux enseignants, employés de la DJS ou de la direction de la culture, qui ont remarqué « une amélioration notable des services de la Munatec », confirment le second souffle qui y a été insufflé. Ils reviennent graduellement vers cette caisse d'assurance sociale d'appoint qui dispose d'un réseau de 48 centres payeurs, 13 maisons de l'enseignant réparties sur tout le territoire national, offrant gîte et couvert à des prix étudiés, et 10 centres de repos et de soins. Au chapitre des perspectives, A. Redouane dévoile sa volonté de poursuivre ses actions de séduction envers les quelque 12 000 travailleurs de l'éducation nationale afin qu'ils rejoignent les rangs de la mutuelle. Autres objectifs visés par notre interlocuteur : réactiver le centre médical de la Munatec de Biskra, « démantelé pour des raisons obscures », précisera-t-il, créer une pharmacie des mutualistes, ajouter aux prestations de la Munatec les prêts construction et enfin augmenter le nombre des primes de solidarité et des pensions aux orphelins et aux veuves.
