Le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité sociale, Mohamed El Ghazi, a annoncé jeudi dernier qu'un projet de circulaire interministérielle, portant mesures de facilitation de recrutement et renforcement de la formation à travers l'apprentissage dans les wilayas du Sud, est actuellement en consultation. Le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité sociale, Mohamed El Ghazi, a annoncé jeudi dernier qu'un projet de circulaire interministérielle, portant mesures de facilitation de recrutement et renforcement de la formation à travers l'apprentissage dans les wilayas du Sud, est actuellement en consultation. A une question d'un député du Conseil de la nation relative à l'emploi dans les wilayas du Sud, lors d'une séance plénière consacrée aux questions orales, M. El Ghazi a précisé que le projet de la circulaire, élaborée par le ministère du Travail «sur la base de ce qui a été constaté sur le terrain», permettra de «répondre aux exigences du développement de l'emploi à la lumière des besoins exprimés sur le marché du travail, en particulier dans les wilayas du Sud». Evoquant la situation de l'emploi dans cette région, le ministre a affirmé qu'un recul du taux de chômage et une amélioration en matière de placement des demandeurs d'emploi dans le secteur économique ont été enregistrés au cours des dernières années. Il a souligné dans ce sens que le progrès réalisé par le placement économique des demandeurs d'emploi dans les wilayas du Sud a dépassé les 29% durant la période 2013-2015, «passant de 38 000 placements en 2013 à 50 000 en 2015». M. El Ghazi a expliqué la «nette amélioration» de la situation de l'emploi dans les wilayas du Sud par l'application de l'instruction du Premier ministre du 11 mars 2013, relative à la gestion de l'emploi dans les wilayas du sud. Ces mesures traduisent la «volonté du gouvernement à organiser le marché du travail et d'assurer une gestion transparente en consacrant l'égalité des chances et en facilitant l'intégration des jeunes dans la vie professionnelle dans ces wilayas». Concernant la modernisation du dispositif public de l'emploi, le ministre a précisé que ces mesures ont permis de renforcer le réseau des agences locales dans les wilayas du Sud, dont le nombre est passé de 30 agences en 2011 à 42 en 2014, dont 12 agences implantées dans la wilaya de Ouargla qui dispose du plus important réseau du pays. Le ministre a indiqué que l'utilisation du nouveau système informatique «El wassit» et de la nomenclature algérienne des métiers et des fonctions a été lancée dans toutes les wilayas du Sud, pour améliorer la prise en charge des jeunes demandeurs d'emploi, d'une part, et répondre aux besoins du patronat en main-d'œuvre qualifiée, d'autre part. Concernant le soutien à la création de projets, le ministre a souligné que l'Agence nationale de soutien à l'emploi des jeunes (Ansej) et la Caisse nationale d'assurance-chômage (Cnac) ont contribué durant la période 2013-2015 au financement de près de 20 000 microprojets, ce qui a permis la création de 46 400 postes d'emploi. M. El Ghazi a affirmé que l'instruction du Premier ministre accorde également un intérêt particulier au perfectionnement de la main-d'œuvre locale dans les wilayas du Sud à travers l'activation des programmes de formation, le renforcement du contrôle de l'application de la législation et de la réglementation relatives à l'emploi, notamment en matière de placement des travailleurs et du contrôle de l'emploi. Il a souligné à ce propos que les opérations de contrôle effectuées par les services de l'inspection du travail durant la période 2013-2015, ont fait état de 4 310 procès-verbaux d'infractions contre 1 135 organismes employeurs ayant recruté 12 115 travailleurs sans respecter la réglementation. Le ministre a indiqué que 60% des infractions concernent le secteur privé national, 20,69%, le secteur privé étranger et 12,38 le secteur public. R. I./APS
