Après avoir recruté Sofiane Bencherif, Farès Khenniche et Chakib Lachkhem, les dirigeants sont parvenus à trouver un accord avec l'ex-attaquant du Raja de Casablanca, l'Ivoirien Jean-Marc Benié. Ainsi, ce joueur devra être la quatrième recrue des Vert et Rouge. Il rejoindra Alger dès aujourd'hui (lundi) pour parapher un contrat de 18 mois. Le contrat comporte des clauses, dont signer d'abord pour une période de six mois moyennant la somme de 35 000 euros avec option de prolongement pour une période d'une année. Une autre clause permettra au joueur de quitter le club dès la fin de cette saison si une offre alléchante lui sera faite, mais le MCA en tirera les dividendes. Àgé de 26 ans, Jean-Marc Benié a sillonné tous les championnats maghrébins puisqu'il a évolué au Raja, l'ES Tunis et dernièrement l'Ittihad de Tripoli avec lequel il a inscrit neuf buts en quinze matches joués. “Je connais bien le football algérien. J'ai joué contre l'USMA et la JSK en Coupe d'Afrique. J'ai affronté aussi l'USM Blida en Ligue des champions arabeS et à chaque fois, j'ai marqué des buts contre ces équipes. Je suis content d'être MCA qui reste une équipe de qualité. Je ferai de mon mieux pour être à la hauteur. Je suis conscient que l'on attend beaucoup de moi. Je dois rejoindre Alger lundi et je devrais signer mon contrat là-bas”, nous a-t-il déclaré. À signaler que l'équipe s'est entraînée hier matin avant de rejoindre Alger en début de soirée. Les joueurs bénéficieront d'une journée de repos (lundi) avant d'aller préparer le match de Coupe d'Algérie face à l'équipe de Aïn D'hab, qui aura lieu jeudi prochain à Oued R'hiou. Daïnèche, la cinquième ? Le défenseur Nasser Daïnèche devra arriver à Alger aujourd'hui pour entamer les négociations après plusieurs rounds de discussions avec l'entraîneur Alain Michel. Selon notre source, le joueur devra signer incessamment son contrat après avoir écarté la piste du Nigérien, Alassane Ismaïla. Le Franco-Algérien constituera la solution défensive tant recherchée par le staff technique mouloudéen.
