Pas moins de 72 recours ont été déposés au lendemain de l'affichage de la deuxième liste au niveau de la DOT-Est. Des travailleurs d'Algérie Télécom à Constantine sont montés au créneau, il y a quelques jours, pour dénoncer les résultats de la commission de sélection concernant un concours interne pour des postes supérieurs vacants à la Direction opérationnelle des télécommunications de Constantine (DOT-Est). Il s'agit, en effet, d'un concours qui s'est tenu le 5 septembre 2012 où 15 candidats ont été retenus pour des postes supérieurs par une commission de sélection désignée par la direction régionale de l'Est. Ainsi, l'affichage de la liste en question a provoqué la colère des travailleurs-candidats qui ont immédiatement déposé des recours. Suite à cela, la direction centrale d'Algérie Télécom dont le siège est à Alger, a demandé à la DOT de réétudier les dossiers des postulants. Cependant, le 28 janvier de l'année en cours, cette dernière envoie une autre liste de candidats retenus par la même commission, qui n'est autre qu'une confirmation de la première. Les deux listes dont nous détenons une copie, sont identiques sauf qu'on a échangé les postes pour quelques candidats. A cet effet, environ 72 recours ont été déposés au lendemain de l'affichage de la deuxième liste au niveau de la DOT-Est, dénonçant une sélection “injuste et népotiste", mais aucune réponse, à ce jour, n'a été donnée, précise notre source. “Monsieur le directeur, j'ai été écarté par la commission de sélection pour les postes supérieurs vacants au niveau de la DOT-Est sans motif alors que d'autres candidats retenus ne cumulent pas les conditions", lit-on dans l'un des recours dont nous détenons copie. En effet, “Il y a des candidats qui ont été retenus dans ce concours et qui ne répondent pas aux critères exigés par la direction centrale, à titre d'exemple, certains n'ont même pas le baccalauréat, alors que l'une des conditions pour pouvoir accéder à ce concours est un bac+3", précise encore notre interlocuteur. Et d'ajouter que “des candidats ont été favorisés grâce à leur lien de parenté avec de hauts responsables de l'entreprise alors que leur expérience ne dépasse pas les 8 années, et que d'autres travailleurs, qui ont à leur actif plus de 25 ans d'ancienneté, ont été écartés du concours". Notons qu'une correspondance a été envoyée le 9 avril dernier par le directeur des ressources humaines de la direction centrale d'Algérie Télécom à l'attention du délégué régional des télécommunications de Constantine (dont nous détenons copie) dans laquelle ce dernier est appelé à “faire parvenir en urgence le dossier complet de la commission de recours, à savoir les demandes de réexamen des candidatures parvenues à vos services dans les délais, ainsi que les notes attribuées pour chaque candidat. Ce dossier doit comporter également les CV de tous les candidats", lit-on dans le document. Pour sa part, le directeur de wilaya d'Algérie Télécom, contacté à ce sujet, a déclaré que “les résultats de ce concours ne dépendaient pas de lui", tout en ajoutant que “c'est la direction centrale qui décidera de la validation ou non de ces résultats". Le directeur de la DOT-Khroub a, quant à lui, affirmé qu' “aucun dépassement n'a été enregistré, et les recours seront traités par la commission de wilaya de recours", tout en ajoutant qu'il n'était pas au courant de la correspondance du 9 avril signée par le DRH d'Algérie Télécom. S B Nom Adresse email
