Une trentaine de travailleurs, ouvriers et cadres de l'entreprise d'électrification rurale de la wilaya de Bouira (EERWB), réclament de leur employeur le versement de leurs primes et arriérés de salaires qu'il n'ont pas perçus depuis plusieurs mois. En effet, un protocole d'accord et un engagement avaient été signés entre les deux parties pour un départ volontaire. Ainsi, l'entreprise EERWB s'était engagée, lors d'une réunion qui a regroupé les différents partenaires concernés par ce dossier à verser une prime à tous les travailleurs engagés dans la procédure de départ volontaire. Les mécontents, documents à la main, affirment que cette promesse n'est toujours pas tenue « Nous avons frappé à toutes les portes pour percevoir notre dû, en vain », nous dira un travailleur. D'autre part, les mêmes travailleurs de l'EERWB ont adressé une requête au président du directoire de la SGPRC (Société de Gestion des Participations de la Région Centre) afin qu'il intervienne pour honorer les engagements vis-à-vis du collectif des ouvriers. Se sentant méprisés et lésés, les contestataires indiquent avoir émis un délai de dix jours aux responsables concernés pour procéder dans les meilleurs délais au versement de leurs primes et de leurs arriérés de salaire allant jusqu'a neuf mois pour certains ouvriers. « Nous voulons simplement être rétablis dans nos droits », lancent-ils.
