Serait-ce déjà pour l'EWER, entreprise de wilaya d'électrification rurale de Bouira, le début de difficultés financières sérieuses ? En tout cas, celles-ci ne lui permettent pas de tenir ses engagements vis-à-vis des 13 travailleurs partis le 30 avril dernier à la retraite anticipée. Citant à ce propos la note de service de la direction en date du 17 mai 2005, des retraités, qui se sont déplacés à notre bureau, font savoir que le responsable a pris l'engagement par écrit de verser la prime de départ à la retraite anticipée avec le premier versement de la pension. Ces promesses n'ayant pas été tenues, les 13 retraités ont saisi l'inspection du travail de Bouira. Un protocole d'accord établi le 15 juin 2005 et signé par les trois parties (inspection du travail, UGTA et EWER) fait obligation à l'employeur de verser la prime à chacun des retraités avant le 30 juillet. La prime en question est estimée à 16 500 000 centimes. Mais les 13 retraités ont des raisons de croire que les termes de cet accord ne seront pas plus respectés que les autres fois où le responsable de l'EWER s'est engagé.
