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Des sessions d'initiation à l'USTHB
Création d'entreprises par les jeunes diplômés
Publié dans Horizons le 21 - 10 - 2012


Cizar CCC (Corporate Communication Consultations), un bureau d'experts algérien, va engager des actions en faveur de l'entreprenariat en Algérie. Il vient de programmer trois sessions de formation au profit de 150 diplômés de l'Université des sciences et de la technologie de Bab Ezzouar (USTHB) et ce, de concert avec l'Observatoire d'insertion des diplômes de cette université. C'est ce que nous a déclaré le manager de Cizra CCC, Dr Bachir Brahim, lors de la présentation de la première conférence des expériences réussies en entreprenariat, qui aura lieu les 6 et 7 novembre prochain. Ces journées, qui se tiendront dans l'enceinte de l'USTHB, seront l'occasion de découvrir les grandes « success stories » des pays comme le Danemark, l'Inde, le Chili, les USA, la France, le Canada, le Maroc ... A titre d'exemple, l'Université Kaos Pilot School du Danemark est considérée comme la « première mondiale sur ces dix dernières années dans la réussite des projets d'entreprenariat ». C'est aussi le cas d'une autre université du Chili, dont le recteur, invité à ces journées, n'est autre qu'un « ancien ami de l'Algérie puisqu'il a fait ses études à Boumerdès ». L'université chilienne est intéressante puisqu'elle a, elle aussi, permis à 15.000 étudiants de lancer leurs propres entreprises. L'initiative de la Cizar CCC intéresse, sur ce plan, bien entendu, l'Observatoire d'insertion des diplômés de l'USTHB, créé en 2000, précise son responsable, Merzak Ferroukhi. Son ambition, outre l'insertion professionnelle des diplômés, est de dresser une banque de données sur le potentiel de diplômés de l'université, « un travail non encore achevé », regrette-t-il. Autre chantier qui attend l'Observatoire : la réhabilitation des stages en entreprise. Pour ce qui est de l'insertion des diplômés, il faut dire que le grand inconvénient reste le manque de communication puisque des entreprises algériennes ont pu, à travers des portes ouvertes organisées sur le site de l'université, recruter des talents, à l'image de la Seaal qui « vient d'engager, récemment, soixante ingénieurs ». L'USTHB a, aussi, suscité l'intérêt de grandes entreprises américaines dans le domaine des hydrocarbures, telles que Schlumberger ou encore Haliburton, selon M. Ferroukhi. Il faut rappeler que les formations que propose Cizar CCC, tous les samedis, relèvent de l'aspect managérial comme la tenue du Business Plan. M. Brahim constate un retour d'écoute intéressant pour évoquer et analyser les expériences de par le monde, lors de ces journées de débat, non sans déplorer « la discrétion de la plupart des PME algériennes, dont quatre seulement, notamment Cevital et Alliance Assurance, ont accepté de jouer le jeu ».

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