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Réflexion pour améliorer l'efficacité des dispositifs d'emploi
Publié dans Le Financier le 28 - 01 - 2014


Une réflexion est engagée au niveau du ministère du Travail, de l'Emploi et de la Sécurité sociale en vue d'améliorer l'efficacité des différentes formules d'aide à l'emploi en termes d'insertion durable, a indiqué mardi à Alger le ministre en charge du secteur, Mohamed Benmeradi. «Une réflexion est engagée, actuellement au niveau de notre département ministériel, en vue d'améliorer l'efficacité de ces dispositifs en termes d'insertion durable», a affirmé le ministre dans un entretien à l'APS (lire l'intégral sur www.aps.dz). Selon M. Benmeradi, ces dispositifs n'apportent qu'une contribution en matière d'appui à la création d'emploi. «Celle-ci (la création d'emploi) ne peut être que le fait du secteur économique à travers la relance de l'investissement générateur d'emplois durables», a-t-il estimé. En réponse à une question sur les différentes formules d'aide à l'emploi qui n'offraient jusqu'à présent que des emplois temporaires, le ministre a souligné que ces dispositifs appelés communément «emplois d'attente», ont essentiellement pour objectif «l'amélioration de l'employabilité des jeunes primo demandeurs d'emploi». Les jeunes, a-t-il poursuivi, peuvent acquérir ainsi «une première expérience du monde du travail qu'ils pourront faire valoir dans leurs démarches en vue de s'intégrer durablement dans le monde du travail, dans la mesure où l'absence d'expérience constitue la principale contrainte à laquelle ils sont confrontés». Le nombre de jeunes insérés dans le cadre du Dispositif d'aide à l'insertion professionnelle (DAIP) qui ont fait l'objet d'un recrutement par les employeurs, a atteint près de 139.000 à fin novembre 2013 dont près de 44.000 pour les seuls onze mois de l'année 2013, a précisé le ministre. Par ailleurs, 49.076 ont été recrutés dans le cadre des contrats de travail aidés, qui sont des contrats régis par la législation du travail, ce qui porte ainsi à près de 140.000 le nombre de recrutements opérés à travers cette formule. Interrogé sur les attentes du patronat privé quant à une amélioration du climat des affaires pour favoriser la création d'emplois, le ministre a confirmé le rôle prépondérant du secteur privé du point de vue des offres d'emploi et des recrutements. Pour ce qui est de l'amélioration du climat des affaires, il a rappelé que des groupes de travail tripartites ont été mis en place à l'effet de relever les contraintes que rencontrent les investisseurs dans la réalisation de leurs projets et de proposer les voies et moyens de les éliminer. «De nouvelles propositions, allant dans le sens de l'amélioration du climat des affaires et de l'assouplissement des procédures relatives à la création d'entreprises, seront certainement formulées dans le cadre du pacte national économique de croissance dont les travaux sont en voie de finalisation au niveau du groupe de travail tripartite piloté par le ministère du Développement industriel et de la Promotion de l'investissement», a encore ajouté M. Benmeradi.

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