Il a expliqué que les recrutements se feront a travers un concours national. Les candidats retenus devront suivre auparavant une formation à l'Institut algérien supérieur du pétrole (IAP) dans différentes spécialités du secteur. Sonatrach ne gèlera pas les recrutements. Apres l'éducation, la santé, le ministre de l'Energie et des Mines rassure que la Compagnie nationale des hydrocarbures n'est pas concernée par l'instruction du Premier ministre. S'exprimant devant les députés, jeudi lors d'une séance consacrée aux questions orales, Youcef Yousfi a annoncé que la société Sonatrach comptait recruter, à partir de 2015, près de 8000 ingénieurs et techniciens supérieurs. Cette déclaration sera d'un grand soulagement pour les milliers de nouveaux diplômés qui sont en quête de postes d'emploi. Comme elle confirme davantage le recul du gouvernement sur la décision du gel des recrutements dans la Fonction publique qui a suscité de vives inquiétudes de part et d'autre. Le ministre a expliqué que les recrutements se feront à travers un concours national. Les candidats retenus devront suivre auparavant une formation à l'Institut algérien supérieur du pétrole (IAP) dans différentes spécialités du secteur. Le ministre a indiqué que Sonatrach avait opté pour le système des concours pour le recrutement de ses employés, dont celui qui a vu la participation de près de 50.000 universitaires postulants pour 5000 postes de techniciens supérieurs et 3000 ingénieurs devant suivre auparavant une formation au niveau de l'IAP. Les jeunes diplômés concernés seront formés à partir de cette année, précise-t-il, dans le cadre des démarches du secteur visant à doubler la production des hydrocarbures, à travers le développement des gisements existants et l'intensification des opérations de recherche et de prospection de nouveaux gisements. Selon le premier responsable du secteur, le groupe Sonatrach qui consent de grands efforts pour recruter de jeunes diplômés et qui aura besoin à l'avenir de plusieurs dizaines de milliers de spécialistes dans le domaine dont des ingénieurs et des techniciens supérieurs, prévoit d'organiser des concours nationaux annuels pour choisir les meilleures compétences, les former dans ses instituts et les recruter. Interpellé sur l'intégration des travailleurs des entreprises de sous-traitance liées par des contrats avec Sonatrach et ses filiales, M.Yousfi a fait savoir que ces employés ont été recrutés dans le cadre de contrats à durée déterminée pour répondre aux besoins des promoteurs en matière d'hébergement, de restauration, de transport et de surveillance notamment. «Seuls les travailleurs dont les métiers et spécialités s'inscrivent dans le cadre des activités de l'entreprise ont été retenus», a-t-il tenu à souligner. L'hôte des députés a rappelé que 1800 nouveaux employés ont été recrutés dans le cadre de cette opération entre 2011 et 2014 sur la base de critères d'expérience et conformément à l'organigramme de la société. A la question d'un autre député sur le transfert des lignes de haute tension qui traversent certains quartiers à Djelfa, le ministre a répondu que celui-ci se faisait conformément à la législation en vigueur qui prévoit que les coûts de transfert sont à la charge de la partie qui le demande. M. Yousfi a réaffirmé la disponibilité de son ministère de procéder au transfert des lignes électriques, appelant les autorités locales à la prise en charge financière de ces projets.
