L'analyse de la situation de Josef Zinnbauer à la tête de la JS Kabylie peut être abordée sous un angle moins émotionnel et davantage structurel. Au-delà du débat passionné entre partisans et détracteurs de l'entraîneur, c'est en réalité la gestion globale du projet sportif qui est mise à l'épreuve. Une équation juridique avant d'être sportive Le contrat liant Zinnbauer à la JSK introduit une donnée déterminante : la clause d'indemnité de 500.000 euros en cas de rupture unilatérale, que ce soit par le club ou par le technicien allemand. Cette disposition transforme toute décision de séparation en un choix lourd de conséquences financières. Dans ce contexte, la question ne se limite plus à savoir si l'entraîneur a réussi ou échoué. Le club peut-il se permettre une instabilité supplémentaire, financièrement et sportivement ? Une résiliation précipitée serait non seulement coûteuse, mais pourrait aussi fragiliser davantage un équilibre déjà instable. Réduire les difficultés de la JS Kabylie au seul rendement de Josef Zinnbauer serait une lecture incomplète. Les éléments évoqués montrent plutôt une crise systémique, où les retards dans le recrutement, et l'absence d'anticipation stratégique ont pesé lourdement sur la saison. L'ancien président Ould-Ali aurait attendu les derniers jours du mercato hivernal pour recruter, alors même que les autres clubs avaient déjà renforcé leurs effectifs. Ce décalage temporel a placé l'équipe en situation de réaction plutôt que d'anticipation. Or, dans le football moderne, la préparation d'une saison commence bien en amont du marché des transferts. Le problème n'est donc pas uniquement technique ; il est organisationnel. Un entraîneur, même compétent, ne peut compenser indéfiniment les lacunes d'une planification tardive. Une responsabilité partagée Les contre-performances en championnat et en Ligue des champions – notamment après le déplacement à Zanzibar face aux Young Africans S.C. – ont alimenté les critiques. Pourtant, réduire les difficultés actuelles à une seule personne semble simpliste. Sur le plan purement technique, l'équipe se procure des occasions. Le problème majeur reste l'efficacité offensive. Les occasions manquées face à l'AS FAR, à Al Ahly SC ou encore devant l'ES Mostaganem illustrent un déficit de réalisme qui dépasse la simple question tactique. Un entraîneur peut mettre en place un schéma cohérent, mais il ne peut pas conclure les actions à la place de ses attaquants. Cela dit, Zinnbauer n'est pas exempt de reproches. La gestion psychologique du groupe, certains choix stratégiques ou le manque d'adaptabilité dans les moments clés peuvent être discutés. Toutefois, la direction porte également sa part de responsabilité, notamment dans la gestion de la pression médiatique et la protection du vestiaire. L'intérêt supérieur du club Dans une période délicate, la stabilité peut devenir un choix stratégique. Changer d'entraîneur maintenant pourrait envoyer un signal de panique et plonger le groupe dans davantage d'incertitudes. À l'inverse, maintenir le cap, tout en exigeant des ajustements clairs, peut permettre de sauver l'essentiel : une qualification continentale la saison prochaine. Le match face au MC Alger apparaît déjà comme un tournant psychologique. Une victoire relancerait la dynamique et atténuerait les tensions. Une contre-performance, en revanche, raviverait inévitablement le débat. Au-delà du cas Zinnbauer Finalement, cette situation révèle un enjeu plus large : la nécessité pour la JSK de consolider un projet sportif cohérent, où entraîneur, direction et joueurs avancent dans la même direction. Les grands clubs ne se construisent pas uniquement sur des décisions impulsives, mais sur une vision à moyen et long terme. Zinnbauer est aujourd'hui au centre des critiques, mais la véritable question reste celle-ci : le club veut-il gérer une crise conjoncturelle ou repenser en profondeur son modèle de fonctionnement ?
