Revendication n Les agents polyvalents de l'hôpital universitaire Mustapha (Alger) ont observé, hier, un rassemblement dans la cour centrale de cet hôpital contre la suppression de trois primes de leur salaire. Au moment où ils attendaient une augmentation, ne serait-ce que symbolique, de leurs maigres salaires pour faire face aux besoins élémentaires de leurs familles, les agents polyvalents du CHU Mustapha ont été surpris de constater la suppression de trois primes sur leur salaire du mois de juillet, à savoir la prime contagion, la prime de rendement et la prime de travail posté. Approchés pour en savoir plus sur les raisons de leur protesta, les travailleurs se disent choqués de la mesure «arbitraire» prise par l'administration de l'hôpital en retirant des sommes, allant de 1 000 à 4 000 DA, de leur salaire. «J'ai perçu 4 000 DA en mars par rapport à celui du mois dernier», dira une fonctionnaire avec les fiches de paye à l'appui. D'autres ont bien voulu nous montrer leurs fiches de paye, histoire de nous mettre au courant des salaires dérisoires qu'ils continuent à percevoir, et ce, malgré tant d'années de services. «J'ai plus de 20 ans de service et mon salaire est en dessous de 20 000 DA», lance un de ces fonctionnaires. D'autres crient à la politique «discriminatoire» entre les différentes catégories des travailleurs. «Nous ne sommes pas contre l'augmentation des salaires des médecins et des paramédicaux, mais nous aussi nous méritons de bénéficier de ces mesures», crie un travailleur. Et d'ajouter : «Nous cravachons jusqu'à des heures tardives pour une rémunération de misère.» Les agents polyvalents en colère réclament la restauration des primes en question, surtout que cette mesure «injuste» concerne, selon nos interlocuteurs, uniquement les travailleurs de l'hôpital Mustapha. «Nos collègues du CPMC n'ont pas connu cette situation», remarque l'un des agents présents au rassemblement. La chargée de communication de l'hôpital Mme Nassiba Djoudi, qui a bien voulu nous éclairer sur la décision de l'administration de l'hôpital quant à la suppression des trois primes mentionnées ci-dessus. «Il n'y pas de suppression de prime de rendement, mais on a seulement changé la période de sa perception qui est devenue trimestrielle au lieu de mensuelle comme cela était le cas auparavant», a-t-elle affirmé. Concernant les deux autres primes, à savoir la prime de contagion et celle de travail posté, notre interlocutrice avoue qu'à ce sujet, elle n'a pas d'éléments de réponse. n Certains agents de sécurité de l'hôpital ont essayé d'empêcher les représentants de la presse, de manière agressive, de se rapprocher du mouvement des travailleurs en question, et ce, sous le regard «complice» du directeur de l'hôpital qui a même ordonné à l'un de ses agents de s'emparer de l'appareil photo de notre reporter.
