Le plus grand sidérurgiste au monde doit faire face à de multiples difficultés sur le continent noir. L'Afrique, qui était pourtant pleine de promesses, devient problématique pour Arcelor Mittal. Ainsi, le sidérurgiste doit composer avec la dégringolade de ses résultats en Afrique du Sud, le gel de ses investissements au Sénégal et une grève en Algérie. En Algérie, les travailleurs du complexe sidérurgique d'El-Hadjar, prés d'Annaba, ont décidé à l'unanimité, lors d'une assemblée générale lundi matin, de se mettre en grève. Ce mouvement fait suite à l'échec des négociations salariales et socioprofessionnelles engagées au début du mois avec l'entreprise. La décision d'ArcelorMittal de lancer un plan social entraînant la suppression de 1 500 postes a été la goutte d'eau qui a provoqué la réaction du syndicat UGTA. A l'origine du conflit, l'augmentation de 10% des salaires échelonnée sur deux ans, proposée par la direction du complexe et qui est loin de satisfaire les métallurgistes d'El Hadjar. Ces derniers exigent une revalorisation salariale plus conséquente (18%), et présentent une plate-forme de revendications, qui, selon le porte-parole des travailleurs, Smail Kouadria, comporte 11 points. La seule concession de l'employeur porte sur l'assouplissement du seuil d'atteinte de la prime de productivité pour le premier semestre 2009, qui devrait intéresser le collectif des travailleurs et leur donner confiance pour réaliser leur objectif. Les travailleurs ont été secoués par plusieurs nouvelles dispositions prises en fin d'année 2008, dont la rationalisation draconienne des dépenses dans la gestion de l'usine. Des mesures qui venaient en réponse aux relents de la crise financière mondiale, frappant de plein fouet le groupe Arcelor Mittal, assorties sur le plan local par des arrêts répétitifs du haut fourneau N°2. Les premières à en avoir fait les frais sont, rappelons-le, les entreprises et micro-entreprises qui activaient dans le cadre de la sous-traitance. Heureusement que les acquis sociaux des travailleurs n'ont pas été touchés par ces mesures d'austérité. A vrai dire, sur le plan social, l'année 2009 s'est annoncée très difficile pour Arcelor Mittal Annaba. Le groupe Arcelor Mittal traverse en effet une période difficile, au total, ce sont 9 000 collaborateurs qui devront quitter le groupe et ses filiales à travers le monde. Néanmoins en Algérie, la situation risque d'être différente et l'enjeu est de taille surtout, quant on sait que le géant franco-indien de la sidérurgie, propriétaire d'Arcelor Mittal, réalise un chiffre d'affaires estimé entre 3 et 4 milliards de dollars rien qu'en Algérie. Au Sénégal, ArcelorMittal a suspendu tout investissement sur son projet minier de Faleme au Sénégal. " Comme annoncé précédemment nous réétudions actuellement nos investissements dans les projets de croissance dans la sidérurgie et les mines face à la forte baisse de la demande globale d'acier ", a précisé l'aciériste. En 2007 le sidérurgiste s'était vu accorder une concession pour le développement d'un gisement à Faleme, devant produire, dés 2011, 25 millions de tonnes de minerai de fer par an. Pour cela il avait annoncé un investissement global de 2,2 milliards de dollars. Le projet qui comprend la construction de l'infrastructure portuaire et ferroviaire nécessaire, devait employer 10 000 travailleurs. En mai déjà, le sidérurgiste avait annoncé le report du projet d'exploitation d'un gisement de minerai de fer au Liberia auquel il devait consacrer 1,5 milliard de dollars. Et en Afrique du Sud, le sidérurgiste risque d'être malmené par l'appréciation du Rand (monnaie sud africaine). Au premier trimestre, ArcelorMittal South Africa avait fait état d'une perte par action de 53 cents imputable à une chute de la demande et à des coûts de production élevés et cela risque de s'aggraver. Tout cela ne risque pas de rassurer l'aciériste lequel accumule les mauvais résultats. Le premier acieriste mondial a réduit sa production de 15% et envisage de localiser la moitié de sa production dans les pays en voie de développement contre 40% actuellement. Dalila .T
