Un temps annoncée pour hier, la grève d'ArcelorMittal Annaba a été finalement annulée. La direction de ce complexe sidérurgique et le syndicat de l'entreprise sont parvenus à un accord de principe, autour de la plateforme des revendications, mettant ainsi un terme au conflit, a-t-on appris auprès des représentants syndicaux. L'accord collectif signé par les deux parties prévoit une revalorisation salariale de 16 pour cent et la réintégration de onze (11) travailleurs licenciés du complexe contre l'engagement du partenaire social à respecter le pacte de stabilité sociale de l'entreprise. Cette convention qui donne lieu à la levée de l'appel à la grève générale prévue à partir de mercredi a été signée par le directeur général d'ArcelorMittal Annaba, le secrétaire général du syndicat et un représentant de la direction générale de l'entreprise SIDER, a-t-on précisé. L'augmentation salariale décidée ''sans conditions'' dans le cadre de cet accord collectif sera appliquée à hauteur de 10 pour cent à partir du mois d'août 2013, les 6 pour cent restants devant être versés en deux parties de 3 pour cent en août 2014 puis en août 2015. Le SG du syndicat d'ArcelorMittal Annaba et les représentants de la direction générale de cette entreprise ont exprimé leur satisfaction quant à cet accord qui préserve les intérêts de l'entreprise et des travailleurs et ont également fait part de leur disposition d'œuvrer pour concrétiser les investissements prévus. Les travailleurs du complexe sidérurgique d'Annaba réclamaient une augmentation de salaire de 30 %, tandis que la direction de l'entreprise leur proposait une revalorisation de 7 %. Les travailleurs avaient voté mardi pour la grève avant qu'ils arrivent à trouver un terrain d'entente avec leur employeur. En effet, le syndicat de l'entreprise d'ArcelorMittal Annaba avait déposé auprès de la Direction générale de l'entreprise et l'inspection de travail d'Annaba un préavis d'une grève ouverte à partir du 11 septembre 2013. Le recours à une grève illimitée a été décidé, selon le SG de ce syndicat affilié à l'Union générale des travailleurs algériens (UGTA), après le rejet par le partenaire social des dernières propositions présentées par la Direction générale d'ArcelorMittal Annaba portant augmentation de 16% du salaire de base, dont 10% à partir du mois d'août 2013, tandis que les 6% seront appliqués en deux phases : et ce sous réserve de la signature d'une trêve sociale. 99% des 4 661 travailleurs ayant participé à l'opération de vote, organisée lundi au complexe sidérurgique, ont opté pour un débrayage, selon M. Kechichi.
