Le MC Oran (Ligue 1 alg�rienne de football) aura pour objectif, lors de la saison footballistique 2012-2013, de �jouer le milieu du tableau�, a affirm� hier mardi le pr�sident de la SSPA/MC Oran, Youcef Djebbari. �Vu le recrutement que nous avons effectu� durant l'intersaison, notre objectif pour la saison prochaine sera de jouer le milieu du tableau, et pourquoi pas viser plus haut, selon nos r�sultats lors de la phase aller�, a indiqu� � l'APS le premier responsable du club phare de l'Ouest. Le MCO a d� batailler dur pour assurer son maintien parmi l'�lite la saison prochaine, ce qui explique le remue-m�nage au sein de son effectif avec le recrutement de plusieurs joueurs. Selon Djebbari, l'op�ration de recrutement s'est d�roul�e dans les meilleures conditions et s'est av�r�e une �r�ussite �.�Je pense que nous avons effectu� un bon recrutement, bien �tudi�, selon nos besoins. Le secteur d�fensif, v�ritable maillon faible la saison derni�re, �tait le plus vis�, at- il comment�, pr�cisant que l'effectif de la saison 2012-2013 est �d�finitivement arr�t�. S'agissant du nouvel entra�neur, le Belge Luc Eymael, le pr�sident du MCO a estim� qu'il est encore t�t pour juger son travail. �Je pense qu'on devra attendre le d�but de la comp�tition pour le juger. Nous sommes en pleine p�riode de pr�paration. On l'a mis dans les meilleures conditions, et je pense qu'il r�ussira son pari.� Par ailleurs, et concernant le volet pr�paration, le MCO, en stage depuis lundi dans la r�gion de Nabeul (Tunisie), entamera aujourd�hui mercredi une s�rie de trois matches amicaux lors de ce regroupement qui s'�talera jusqu'au 17 ao�t, en pr�sence de 26 joueurs. �Le premier match est pr�vu aujourd�hui face � l'�quipe de Zarzis (Ligue 1) avant de donner la r�plique � deux autres formations locales�, a expliqu� Djebbari. Enfin, le pr�sident des Hamraoua a estim� que le prochain championnat professionnel de Ligue 1 �sera �prement disput� entre plusieurs clubs�, vu le recrutement effectu� par certaines �quipes qui �aspirent � jouer les premiers r�les�.
