Les jeunes en quête d'emploi Le salon réunira une trentaine d'entreprises tous secteurs d'activité confondus. Un salon leur est dédié. Il se tiendra les 25 et 26 du mois en cours à Alger. Sous le slogan «Talents et Rmploi», il sera un salon de recrutement généraliste. En effet, «ce salon, qui réunit des entreprises tous les secteurs d'activité et des candidats à la recherche d'emploi sera de retour dans sa quatrième édition à la salle Standd'All de Bordj El-Kiffan, à Alger», a indiqué le représentant du site de recrutement emploitic.com, hier, à l'hôtel Hilton. Suite au grand succès de sa dernière édition de l'année passée, qui a connu la participation de 28 entreprises et plus de 10.000 visiteurs, cette édition offrira à ses exposants et participants «une visibilité exceptionnelle et l'introduction des séances speed coaching», a-t-il indiqué. Les candidats, bénéficieront ainsi à tour de rôle de conseils personnalisés avec un coach professionnel des ressources humaines. L'intérêt de cet événement réside dans le rapprochement et la communication avec les candidats d'emploi et les recruteurs via une rencontre réelle avec les visiteurs. Ainsi, ce face-à-face conforte la confiance des deux parties. Pour leur part, les conférenciers qui représentent les partenaires officiels de cette 4e édition à savoir l'opérateur de téléphonie mobile Djezzy, le groupe international Axa, Siemens et Emploic.com, ambitionnent de dépasser le nombre de visiteurs de la dernière édition. «C'est ainsi qu'on a tout fait, y a plus de communication pour qu'on soit présent sur tous les médias et partout, y compris les facs et cités universitaires», a indiqué le représentant d'Emploic.com. Lors de cette manifestation, 35 entreprises prestigieuses- nationales et étrangères-et aussi de grands groupes internationaux seront présents pour exprimer leurs besoins en ressources humaines et venir enrichir l'offre pour les demandeurs d'emploi. Parmi ces entreprises se trouvent Sanofi, Kou.G.C., Nestlé, Novo Nordisk, BN, Paribas, RH Partners, le groupe Arcofina et d'autres. Cette manifestation est donc une réelle opportunité pour évaluer les besoins du marché algérien en matière de ressource humaine et de l'emploi. «On a besoin des compétences algériennes tant que l'Algérie sera un pays en plein chantier», a affirmé la représentante du groupe international Axa. De même, elle est une prestigieuse vitrine pour les nombreux candidats à l'emploi, particulièrement les nouveaux diplômés, du fait qu'elle proposera un large panorama d'entreprises exprimant leurs divers besoins. Les demandeurs d'emploi, pour leur part, mettront toutes les chances de leur côté pour choisir le cadre d'expression de leurs potentialités et d'évolution de leur carrière professionnelle. Ils seront tout au long du salon, utilement conseillés et méthodiquement accompagnés dans leurs démarches par des experts de la ressource humaine pour optimiser leurs recherches. En outre, des ateliers seront organisés pour bien expliquer aux visiteurs intéressés comment réussir leurs entretiens dans le cadre d'un programme de communications et de conférences-débats élaboré spécialement pour cette manifestation. D'autre part, les conférenciers ont souligné que «les entreprises algériennes ouvrent leurs portes à tous les jeunes diplômés pour effectuer des stages d'été, ce qui leur permettra d'acquérir un bagage de compétence..
