Répartition non équitable des postes d'emploi, discrimination, voire marginalisation de toute une commune, telles sont les accusations portées à l'encontre de l'Agence nationale de l'emploi (Anem) de Aïn M'lila, par l'Association nationale de défense des droits et promotion de l'emploi de Souk Naâmane, dans une correspondance adressée au wali d'Oum El-Bouaghi. L'association en question fait part de la marginalisation de la commune de Souk Naâmane quant aux postes d'emploi entrant dans le cadre des contrats de formation ou d'intégration. Contrairement aux autres municipalités de la wilaya, celle de Souk Naâmane n'a pas bénéficié d'un quota de postes d'emploi, ajoute l'association qui déplore aussi le fait que la municipalité en question n'a bénéficié d'aucun programme durant l'année 2011, malgré les diverses correspondances adressées aux services concernés, notamment la conservation de forêts de la wilaya et l'Agence nationale de l'emploi. Alors que la situation perdure en dépit des promesses du chef de daïra quant à une intervention auprès des services concernés, l'association sollicite l'intervention du wali et la mise en place d'une commission d'enquête pour mettre à nu les dépassements. K. MESSAAD
