Le secrétaire général de l'UGTA a estimé, hier matin, que l'augmentation du SNMG de 15 000 à 18 000 DA, décidée par la tripartite, «est un acquis». Il est à rappeler que la tripartite en question a eu à traiter les dossiers sociaux du moment, celle de mai dernier ayant été exclusivement basée sur l'économie. Le dossier des retraités, qui a été l'autre grande question d'ordre social au menu de la tripartite, sera traité par «le conseil de gouvernement» qui «veillera à dégager une solution raisonnable et appropriée à cette question», précise le communiqué final sanctionnant la rencontre gouvernement-UGTA-patronat. Il est à noter cette tripartite a connu pour la première fois la participation du secrétaire général de la Fédération nationale des travailleurs retraités (FNTR). Le dossier des retraites fera l'objet d'un traitement par le conseil de gouvernement, à la lumière des conclusions et des recommandations du groupe de travail tripartite en charge «de l'examen des possibilités d'augmenter le taux de cotisation de la branche retraite pour assurer à la caisse les recettes supplémentaires nécessaires à la prise en charge durable de ses obligations envers les retraités», mentionne le communiqué. Cela étant, le Premier ministre a annoncé que le gouvernement «a jugé utile» d'insérer dans la loi de finances 2012 «une trentaine de mesures fiscales», soulignant que cette décision répond aux recommandations de la tripartite de mai. Les représentants du patronat dans leur allocutions ont exprimé leurs préoccupations et leur compréhension, mais notons que la hausse du SNMG n'a pas d'effet obligatoire dans le secteur privé. Néanmoins, le patronat algérien a pris l'engagement d'augmenter les contrats de travail aidés en direction des jeunes au chômage à 150 000 recrutements par an dans les PME, selon le communiqué sanctionnant les travaux de la tripartite. A cela s'ajoute l'engagement pris par le patronat à accueillir des jeunes dans les PME pour l'apprentissage et contribuer avec le département d'El-Hadi Kahldi, sans pour autant apporter plus de précision quant au nombre de jeunes et les métiers concernés. De son côté, le gouvernement a confirmé son engagement à réduire les délais de réponse de l'Agence nationale de l'emploi (Anem) ainsi que ceux liés au versement de la contribution de l'Etat au contrat de travail aidé et à améliorer le système des abattements sur les charges patronales. Par ailleurs, les organisations patronales ont exprimé leur accord pour l'extension des conventions collectives au secteur privé, sachant que la concertation sur la question entre 1997 et 2009 a abouti à près de 13 000 accords salariaux avec le patronat. A cela s'ajoutent 736 autres accords pour la seule année 2010 et la conclusion de la convention-cadre du secteur économique privé. Pour revenir à l'extension des conventions collectives au secteur privé, le FCE, qui a donné un accord de principe à ce propos, a opté pour une période de réflexion afin de consulter ses adhérents. Rappelons, toutefois, que le FCE demeure non signataire de la convention-cadre de 2006 du secteur économique privé.
