Bordj Bou-Arréridj accueille, les 12 et 13 décembre, un séminaire national sur la gestion des ressources humaines et l'évaluation des compétences. La manifestation, organisée par l'association algérienne des ressources humaines et la chambre de commerce et d'industrie de Bordj Bou-Arréridj, a pour objectif principal de réfléchir sur la place que les ressources humaines doivent occuper dans les entreprises algériennes et les mécanismes de leur valorisation et de leur gestion, dans un contexte de changement et de globalisation, indiquent les organisateurs. Il s'agit d'examiner les politiques de ressources humaines à travers les perspectives de développement, de faire le bilan des expériences les plus récentes dans ce domaine et de mettre à jour les connaissances et les capacités des participants par le biais de nouvelles méthodes, stratégies et orientations, précise M. Belaid Mustapha, vice-président de l'Association algérienne des ressources humaines (ALGRH) Les participants, dont de hauts responsables administratifs, chefs de départements de ressources humaines et experts nationaux et internationaux, débattront également des moyens d'améliorer les systèmes de gestion des ressources humaines et de faciliter la coopération entre les entreprises et les partenaires extérieurs dans ce domaine, ajoute M. Benaris Seghir, directeur de la chambre de commerce et d'Industrie de Bordj Bou-Arréridj. Le séminaire se veut aussi une occasion pour élaborer des stratégies appropriées visant à relever les défis dans le domaine des ressources humaines dans un monde renouvelé, compétitif et globalisé. Plusieurs thèmes seront abordés à cette occasion, dont «De la gestion des emplois à la gestion des compétences» par M. Belaid Mustapha, «La fixation des objectifs pour une bonne gestion des compétences», par M. Layadi Ouznadji, directeur de l'institut IFACT, «Le bilan des compétences» par M. Bouguerba Ali, directeur de Groupe Maghreb Meta, «Présentation des modes de la gestion GRH dans les entreprises privées» par M. Sekaoui Toufik, DRH de Samsug Samha, et «La technologie, support du management par les compétences» par M. Bouzid Abdeali, consultant international Algérie et UK Oxford…
