Dans le cadre de sa stratégie visant à créer tant de postes d'emploi et à absorber un tant soit du taux du chômage au niveau de la wilaya de Tissemsilt, la direction de l'emploi censée avoir comme mission principale le rapprochement le plus possible des préoccupations et des attentes des populations locales, semble ne pas avoir hésité de « se tremper » dans le bain social en affirmant dans son bilan du premier semestre que l'emploi se fait de la manière la plus encourageante. Il est fait état de la création de pas moins de 4500 postes de travail répartis sur les différents types d'emploi et d'insertion, 1552 postes ont été créés dans le cadre classique répartis sur les secteurs suivants : 706 postes pour les prestations des services, 101 en agriculture, 59 en industrie et enfin le BTPH avec 686 postes de travail. Cependant et dans le cadre du dispositif d'aide à l'insertion professionnelle DAIP, quelques 1145 postes ont été créés et 331 postes dans le cadre des contrats de travail aidé CTA, 262 dans le cadre de l'ANSEJ et 216 dans le cadre de la CNAC alors que pour l'ANGEM et selon le même bilan, la direction de l'emploi a créé un peu plus de mille postes de travail et pour finir, cette même direction a reçu durant cette même période pas moins de 7700 demandes d'emploi dont 4662 dans le cadre des demandes classiques pour l'emploi et 3130 demandeurs dans le type d'aide et d'insertion des jeuneschômeurs. Enfin, certains disent que sur le terrain, les chiffres ne reflètent guère la réalité amère des centaines de jeunes voire des milliers qui se rendent quotidiennement aux agences de placement et de recrutement et retournent bredouilles, alors que cette direction et par l'intermédiaire de ses responsables se charge de l'emplacement, d'autres structures sont chargées de l'élaboration des enquêtes sociales devant permettre de collecter les informations susceptibles de faciliter l'action des responsables locaux et d'apporter les solutions aux problèmes et autres insuffisances constatées sur le terrain, des études qui définissent les besoins des populations dans divers secteurs y compris l'emploi. En somme, la création de ces postes d'emploi n'est que bénéfique pour la wilaya particulièrement avec le lancement prochain de plusieurs autres projets qui vont générer certainement un grand nombre de postes d'emploi pour atteindre un grand champ de couverture dans le seul but de développer la wilaya.
