تثمين معاشات المتقاعدين بأثر رجعي بداية من ماي

لوح يؤكد أن تاريخ لقاء الثلاثية لم يحدد

صورة من الأرشيف
أكد أمس وزير العمل والضمان الإجتماعي الطيب بلوح على هامش زيارة العمل والتفقد التي قادته لولاية ميلة أن الجزء الأكبر من الأهداف التي رسمت في برنامج الضمان الاجتماعي قد تم تحقيقها "وانشغالنا الأكبر منصب حاليا على تحقيق الأهداف المرسومة لقطاع التشغيل الذي نريد فيه بلوغ الهدف الذي رسمه رئيس الجمهورية لعهدته الثالثة التي تمتد من 2010 إلى غاية 2014 وهو توفير ثلاثة ملايين منصب شغل".
* وحول برنامج الضمان الاجتماعي، قال الوزير أنه يرتكز على ثلاث ركائز أساسية، أولها تحسين الخدمة والأداء، ثم عصرنة القطاع فالمحافظة واحترام التوازنات المالية للضمان الاجتماعي وقد تحقق - مثلما أشار من قبل - الجزء الأكبر منها ضمن اطار الإصلاحات التي حدد آجال 2013 للانتهاء منها فيما حدد 2011 كنهاية لتعميم العمل ببطاقة الشفاء، مضيفا بأن العمل بالسعر المرجعي الذي شرع العمل به منذ ثلاث سنوات قد أتى بثماره، حيث لوحظ إنخفاض كبير في نفقات تعويض الأودية.
* وحول برنامج الشغل فإن استراتيجيته المعروضة خلال شهر رمضان المنصرم على رئيس الجمهورية تهدف إلى تحقيق هدف ثلاثة ملايين منصب شغل يمكن بلوغها من خلال الإجراءات التحفيزية المشجعة للانتاج الوطني ومحاربة الذهاب التلقائي للاستيراد كون هذا الأخير لايخلق مناصب شغل في البلاد وإنما يوفرها من وراء البحار، والوزارة تعكف حاليا على التحضير للمرسوم المتعلق باللجنة الوطنية للتنسيق التي ستوكل لها مهمة متابعة عالم الشغل وترقيته وتعميمها على القطاعات المنتجة لمناصب الشغل مثل قطاع البناء، الأشغال العمومية، الفلاحة والخدمات مع برنامج آخر لتكوين اليد العاملة الجزائرية لاسيما التي تدخل عالم الشغل لأول مرة.
* الوزير وحول سؤال خاص باللقاء المنتظر للثلاثية، قال أن تاريخه لم يحدد بعد كوننا لانزال في مرحلة تحضير الملفات، والمهم الكشف عنه في الوقت الحاضر هو القرار الذي اتخذته الوزارة والمتعلق بتثمين معاشات المتقاعدين، حيث سيوقع الوزير علي قرار ذلك بداية من أوت، ويكون له الأثر الرجعي بداية من شهر ماي، وهذا ليمضي المتقاعدين شهر رمضان في ظروف أحسن.
!-- /* Font Definitions */ @font-face {font-family:"Traditional Arabic"; panose-1:2 1 0 0 0 0 0 0 0 0; mso-font-charset:178; mso-generic-font-family:auto; mso-font-pitch:variable; mso-font-signature:24577 0 0 0 64 0;} /* Style Definitions */ p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal {mso-style-parent:""; margin:0cm; margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:12.0pt; font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-font-family:"Times New Roman";} @page Section1 {size:612.0pt 792.0pt; margin:70.85pt 70.85pt 70.85pt 70.85pt; mso-header-margin:36.0pt; mso-footer-margin:36.0pt; mso-paper-source:0;} div.Section1 {page:Section1;} --