Des concours pour le recrutement au niveau des entreprises publiques seront lancés prochainement à Oran par l'inspection de la fonction publique. Ces concours vont concerner les ressources humaines au niveau des secteurs de la santé et de l'enseignement supérieur. Par ailleurs, pour assurer leur recrutement au sein des entreprises, l'inspection du travail va lancer une opération de contrôle pour situer les besoins en main d'œuvre. Pour ce qui est des concours, une commission a été installée au niveau de la wilaya pour recenser les besoins. Les entreprises qui recruteront des jeunes diplômés bénéficieront de plusieurs avantages. Certains contrôleurs ont constaté les dépassements dont le recrutement, au sein de nombreuses entreprises ou établissements relevant de la fonction publique, de personnes sans diplômes, ni critères, alors que d'autres sont régis par des contrats dans le cadre de l'emploi des jeunes. Ce phénomène est perçu dans les secteurs urbains et l'administration de la commune où le recours aux jeunes diplômés recrutés par ce procédé, notamment des jeunes filles, est une pratique généralisée.
