Les travailleurs de la Caisse nationale des assurés sociaux (CNAS) expriment leurs vives protestations quant à leurs conditions de travail et au harcèlement subi au quotidien par la direction du personnel et de la formation. Dans une lettre adressée au directeur général de la caisse, ces travailleurs, qui ont déjà fait grève durant deux journées consécutives la semaine dernière, exigent le départ du directeur du personnel et de la formation et la réhabilitation de la section syndicale qui est mise hors circuit depuis plusieurs mois. Les travailleurs accusent la direction du personnel de «mauvaise gestion», tout en dénonçant le harcèlement moral qu'elle faisait subir aux employés. «Quinze employés ont été mutés arbitrairement, d'autres ont été poussés à la retraite anticipée, alors que des personnes dont l'âge de la retraite est largement dépassé sont encore en poste», soulignent-ils dans leur lettre de doléances. Les protestataires reprochent à la direction du personnel d'avoir plusieurs fois outrepassé ses prérogatives en s'immisçant dans les affaires des autres directions. Cela, selon eux, a lourdement affecté le climat de travail et altéré les rapports entre les différents services et les employés. Tout en appelant à l'amélioration des conditions de travail, les travailleurs de la CNAS demandent à leur direction générale de geler toute commission nécessitant la présence du partenaire social, et ce, jusqu'à ce que le problème de la section syndicale soit définitivement réglé. Le personnel de la CNAS conclut sa lettre de doléances par une mise en garde contre toute tentative de «représailles» à l'encontre des travailleurs.
