Durant l'année 2015, la direction régionale du centre national d'enseignement professionnel à distance (Cnepd) de Tizi Ouzou a formé 807 moniteurs d'auto-école, 522 chauffeurs de taxi et 12 agents de la SAA, dans la spécialité brevet professionnel, assurance. Selon Hadjout Rachid, chef du service information et communication, le Cnepd, qui a accueilli 735 inscrits, a dispensé également une formation qualifiante au profit des pensionnaires de la maison d'arrêt de Tizi Ouzou, où 15 détenus ont suivi un stage de photographie professionnelle. L'enseignement par correspondance, initialement dispensé sur support en papier et où la relation enseignant-apprenant était épistolaire, passe désormais au numérique, et ce, depuis 2012, a expliqué M. Hadjou, ajoutant que grâce à l'internet, ce mode d'apprentissage offre une flexibilité multiforme, ainsi que tous les outils issus des TICS dans toutes les pratiques pédagogiques. Dans la même optique d'ouverture sur les nouvelles technologies de l'information et de la communication, le Cnepd poursuit la mise en place du dispositif e-learning (apprentissage via internet). Ainsi, toutes les spécialités dispensées et accessibles à distance sont hébergées dans une plateforme permettant, aux stagiaires intéressés, l'accès en ligne aux contenus informatisés des formations. En outre, ce centre a entamé depuis 2013 la duplication du CD-Rom tout en procédant à l'actualisation des programmes pour se mettre au diapason. «Actuellement, nous sommes arrivés à la numérisation de tout le processus allant de l'inscription jusqu'à l'obtention du diplôme, en utilisant une application interne, le Erp School. Celle-ci nous permet en un simple clic de faire aboutir tous les documents administratifs dont le stagiaire a besoin (certificat de scolarité, carte de stagiaire, attestation de suivi de formation...)», a détaillé M. Hadjou.
