Nedjma participe pour la quatrième fois consécutive en tant que sponsor, au Salon international du recrutement et des ressources humaines en Algérie (Sirrha), dont la nouvelle édition se tient dans la capitale de l'Ouest - Oran, les 16 et 17 décembre 2007. La participation de Nedjma à cette nouvelle édition s'inscrit dans la continuité de son partenariat avec cette manifestation et de son positionnement en tant qu'employeur de choix sur le marché de l'emploi en Algérie. Les recruteurs de Nedjma seront au rendez-vous pour accueillir, dans un magnifique stand habillé aux couleurs de Nedjma, les visiteurs et orienter les postulants éventuels sur les choix d'opportunités et de carrières à saisir selon leurs profils respectifs. Lors de cette rencontre, Nedjma offrira aussi la possibilité aux jeunes diplômés de la région Ouest du pays d'élargir leurs horizons et de participer à la croissance d'une entreprise en plein essor. Aussi, l'équipe de recrutement de Nedjma animera un atelier portant sur la rédaction et la présentation d'un dossier de candidature ainsi que la préparation à un entretien d'embauche afin d'accompagner les candidats dans leur démarche de recherche d'emploi. A noter que Nedjma compte aujourd'hui près de 1 600 employés dont 98% de locaux et seulement 2% d'expatriés, 65% d'hommes et 35% de femmes avec une moyenne d'âge de 30 ans. Les ressources humaines employées chez Nedjma comptent parmi les meilleures en Algérie grâce à une politique de recrutement basée sur la compétence et sur une formation pointue et continue. D'ailleurs, il est à rappeler que Nedjma est le seul opérateur en Algérie à s'être doté de sa propre structure de formation, l'institut Nedjma, et ce, afin de développer les compétences en rapport avec les besoins stratégiques et opérationnels de l'entreprise. Nedjma demeure ainsi un employeur de talent qui s'intéresse au développement de son capital humain.
