Des rencontres se tiennent depuis samedi dernier à Alger entre le ministère de l'Education nationale et les syndicats du secteur, ainsi que deux organisations de parents d'élèves. Une certaine compréhension règne entre les deux camps. Le ministère reconnaît la légitimité des revendications soulevées lors des récents mouvements de protestation. Les syndicats, eux, admettent en effet que certaines réclamations ne relèvent pas des prérogatives du ministère. Le CLA a été le plus exhaustif. Dans un document adressé à la presse, le syndicat relate le round des négociations avec la tutelle. Il prône «une politique salariale qui garantit un pouvoir d'achat en instaurant un salaire flexible en fonction des prix sur le marché par l'augmentation de la valeur du point indiciaire à 200 DA pour atteindre le SNMG de 40 000 DA. Cela sera suivi de la promulgation de plusieurs indemnités de panier et de transport, ainsi que l'indemnité de récupération psychologique. De même que la régularisation des primes du Sud en fonction de la nouvelle politique salariale», peut-on lire. Le Premier ministère, selon le document, a refusé, «craignant des retombées financières énormes». Plus loin, le CLA revendique «des revalorisations portant sur les heures supplémentaires, la correction des copies d'examens et concours, la rémunération des journées d'encadrement des examens et concours et des journées d'encadrement pédagogique». Le ministère indique que concernant cette revendication, «la revalorisation de l'heure supplémentaire et la correction des examens et concours, ces dossiers sont à l'étude et seront prêts dès cette année». Pour les rémunérations, la tutelle refuse puisque, «c'est du devoir de l'enseignant et que le statut le stipule». Le CLA estime que «le dossier du statut particulier prive les professeurs ayant plus de 20 ans d'expérience professionnelle du droit de participer au concours de promotion au poste d'inspecteur de la matière ou de proviseur. Ce statut prive également certains professeurs ayant presque 10 ou 20 ans d'ancienneté de la promotion». Responsabilités du ministère des Finances et de la Fonction publique Meziane Meriane, coordinateur national du Snapest, juge que «la rencontre a enregistré quelques avancées», même si des revendications restent en suspens. «Les professeurs du technique seront intégrés pour accéder au poste d'enseignant du secondaire», cite-t-il à titre d'exemple.Cependant, M. Meriane trouve «inconcevable que les primes et les indemnités continuent à être calculées à partir du salaire de base fixé en 1989». Par ailleurs, le Cnapest se réunira aujourd'hui avec la tutelle. Selon Larbi Nouar, porte-parole du syndicat, «il reste des problèmes à résoudre, notamment ceux d'ordre bureaucratique de l'administration». M. Nouar a abordé le problème des «incohérences des concours de promotions». «Lorsqu'un départ à la retraite est notifié, il faut un concours à la promotion pour permettre à ceux déjà en exercice d'accéder à des catégories supérieures. Or, le ministère organise des concours de recrutement et pas de promotions, ce qui piétine l'accord que nous avons conclu avec la tutelle». Enfin, le chargé de communication du ministère de l'Education nationale, Ahmed Tessa, estime que «les discussions avec les syndicats se déroulent sereinement». «Il y a en tout dix syndicats et deux organisations de parents d'élèves. Les rencontres se tiendront jusqu'au 23 novembre. Les syndicats convergent sur beaucoup de points. Le ministère répondra par la positive à tout ce qui relève de ses compétences. Mais il ne peut pas faire autrement concernant les volets qui ne sont pas de son ressort, puisque des dossiers doivent être pris en charge par le gouvernement, le ministère des Finances ou la Fonction publique», précise-t-il.
