Après plus d'une semaine de débrayage, les travailleurs de l'Algérienne des eaux (ADE) de Tizi Ouzou ont repris le travail à la fin de la semaine dernière suite à une réunion tenue à Alger entre les représentants du syndicat UGTA et la direction générale de l'entreprise. C'est ce que nous avons appris d'un syndicaliste de l'ADE de Tizi Ouzou qui nous a indiqué que les travailleurs ont regagné leurs postes de travail après une grève illimitée de dix jours à l'appel de leur section syndicale affiliée à l'UGTA pour réclamer la mise en application de la plateforme de revendications transmise à leur tutelle. «Nous avons décidé de mettre fin à notre grève suite à la réunion tenue à Alger entre les représentants du syndicat et la direction générale de l'ADE à Alger», nous confie le représentant des grévistes. Selon le procès-verbal de la dite réunion, neuf points de la plate-forme de revendications des travailleurs ont été discutés entre les deux parties. C'est ainsi qu'il a été décidé l'application de la nouvelle nomenclature des postes de travail avec effet rétroactif au 1er janvier 2015. La régularisation et la promotion immédiate des travailleurs occupant des fonctions réelles différentes du poste actuel se fera dans la limite de deux catégories, conformément à l'article 56 de la convention collective et la date d'effet est arrêtée au 1er janvier 2016. La confirmation des travailleurs occupant des postes de responsabilité par intérim (chef de centre et chef de service) est satisfaite et la commission leur accorde une promotion de deux catégories de plus à compter du 1er janvier 2016. Le cas des six agents de maîtrise et d'exécution sera traité conformément aux dispositions de la convention collective de l'ADE. L'autre point concerne les décisions de justice touchant certains travailleurs. Le PV indique : «Les responsables concernés mettront à exécution les décisions de justice devenues définitives». Les reliquats de congé seront exécutés et pris en charge conformément à la décision prise. Le neuvième et dernier point est relatif à l'organigramme : «Une commission est installée au niveau de la DG pour finaliser cette nouvelle organisation qui concernera les unités de production et les unités de distribution». Pour rappel, dans une plateforme de revendication déposée auprès de la direction générale, les travailleurs de l'ADE, qui ont déjà observé plusieurs mouvements de grève durant les trois derniers mois, exigent entre autres «l'établissement des décisions de promotion et les mises à niveau dans les délais réglementaires conformément au travail des commissions», «la régularisation des doléances soumises par l'ensemble des travailleurs», «la régularisation des travailleurs qui occupent des postes de responsabilité sans décision, et ce, avec effet rétroactif», «la définition des tâches de chaque travailleur et des prérogatives des responsables des structures, l'établissement des fiches de poste, la dotation des structures en documents réglementaires et l'affichage du règlement intérieur et celui de la convention collective en vigueur». En outre, ils demandent dans cette longue liste de doléances «l'étude des cumuls des congés et le traitement et l'assainissement de toutes les situations», «la prise en charge des travailleurs victimes d'accidents du travail, du respect de toutes les décisions prises par les différentes commissions, ainsi que de l'accessibilité de la formation pour tout le personnel, équitablement et en toute transparence».
