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Accord entre le syndicat et le conseil de la direction générale de l'entreprise
Banque de l'agriculture et du développement rural
Publié dans Liberté le 24 - 05 - 2006

Une assemblée générale des travailleurs est prévue dimanche prochain, au cours de laquelle, les employés auront à se prononcer sur l'annulation de la grève prévue initialement pour le 30 mai.
La direction générale de la Banque de l'agriculture et du développement rural et le syndicat de la même banque s'acheminent vers un compromis. La réunion, tenue le 22 mai dernier au siège de la Badr, qui a regroupé les membres du conseil de la direction générale de l'entreprise et les membres du bureau national du syndicat, semble avoir dissipé les malentendus. La grève prévue pour le 30 mai prochain serait sur le point d'être annulée. Le communiqué rendu public à l'issue de la réunion annonce la tenue d'une assemblée générale des travailleurs le 28 mai prochain, au cours de laquelle, “le syndicat aura à se prononcer sur l'annulation de la grève”. Le nouveau président-directeur général de la banque, fraîchement installé, en assistant à l'ouverture de la rencontre, a exhorté les deux parties “à parvenir à un accord”. La rencontre, souligne le communiqué, a porté sur les dernières revendications exprimées par le syndicat de l'entreprise. Dans la plate-forme de revendications adressée aux pouvoirs publics, (voir l'article A. Wahib publié dans les colonnes de liberté du 11 mai) la situation actuelle de la Badr est qualifiée de “désastreuse suite à la nouvelle politique lancée par la direction générale et ses conséquences négatives sur l'ensemble de l'entreprise et la menace qu'elle constitue sur le maintien des postes d'emploi dans un environnement de plus en plus concurrentiel”. Concernant la fusion des agences, la direction générale s'est engagée à réexaminer le dossier. La décision de revoir le nombre des agences habilitées à traiter des opérations de commerce extérieur sera elle aussi revue. S'agissant de l'application de la convention collective et concernant principalement le point indiciaire et l'attribution aux travailleurs d'un 13e mois, une simulation de leur impact financier sera soumise au prochain conseil d'administration. Pour ce qui est de la protection et de la sécurité des personnels de la Badr, en corrélation avec l'évolution des affaires contentieuses de la banque, une nouvelle approche sera arrêtée. Celle-ci obéira à la nécessité de prémunir les cadres et employés contre d'éventuelles atteintes à leur intégrité morale et à leurs droits, conséquemment à des actes de gestion. Pour rappel, le syndicat dans une lettre adressée au ministre des Finances évoquait “le climat de suspicion, de méfiance et de délation” qui règne au niveau de la banque, et faisait état de la “mobilisation des cadres abandonnés par leur institution”. La correspondance fait référence à plusieurs cadres de la Badr “auditionnés par les services de sécurité pour avoir restructuré des impayés conformément à la réglementation en vigueur…” Ces cadres (DG et DGA) “n'ont fait qu'assurer leurs prérogatives et ont agi en bonne foi et dans l'intérêt suprême de la banque”.
La réunion, tenue le 22 mai dernier au siège de la Badr, intervient à une journée de l'installation officielle du nouveau P-DG, M. Boualem Djebbar, qui remplace M. Ferhat Mécibah.
M. R.


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