La 4e Conférence sur la formation dans le secteur de l'énergie et des mines a pris fin hier sur des recommandations invitant le secteur de l'enseignement supérieur à redoubler d'efforts en vue de former de véritables professionnels des ressources humaines, notamment dans des domaines sensibles comme celui de l'énergie. Une des recommandations de cette conférence, consacrée cette année au thème de la professionnalisation de la fonction ressources humaines, “incite le secteur de l'enseignement supérieur à mettre en place des licences professionnelles dans les métiers de la gestion des ressources humaines”. Il est nécessaire également, selon les conclusions de la rencontre, de “faire évoluer les instituts vers le statut de grandes écoles pour qu'elles puissent offrir des cursus de formation axés sur des modes d'apprentissage permettant de disposer de cadres capables de résoudre des problématiques réelles”. De son côté, le ministre de l'Energie et des Mines, M. Chakib Khelil, a soutenu que l'université “doit jouer un rôle important dans la formation des professionnels de gestion des ressources humaines destinés au secteur de l'énergie”. M. Khelil a confié, à ce sujet, que la plupart des cadres de son secteur chargés des ressources humaines provenaient de différents autres secteurs d'activité, alors que celui de l'énergie présente des spécificités qui demandent de vrais spécialistes en la matière.
