La Direction Générale de la Fonction Publique (DGFP) a annoncé le prolongement exceptionnellement de la validité de la liste d'attente des concours de recrutement qui sera valide au cours de l'exercice financier de l'année 2011, en attendant d'organiser des concours de recrutement. Cela veut dire que la liste d'attente qui devrait être annulée juste après la fixation des postes, sera validée pour une année de plus en faveur de ceux qui avaient réussi leur concours de recrutement l'année précédente 2010.Le texte de la directive, signé par le Directeur Général de la Fonction Publique(DGFP), porte à la connaissance de tous les concernés que les listes d'attente des admis sur concours organisés par des institutions publiques, en 2010, demeurent exceptionnellement en vigueur sous le titre de l'exercice financier de l'année 2011. Cette directive qui a pour mission d'absorber la colère et d'offrir plus de chances aux candidats admis, a exigé de recours à la liste d'attente précédente (2010) qui sera appliqué sur ceux qui ont une moyenne de 10 sur 20 et sur le nombre de postes budgétaires ouverts pour la nouveau exercice financier(2011). Le DGFP a demandé à tous les responsables des entreprises publiques qu'il est nécessaire d'établir des procès verbaux par les entreprises et les administrations concernées en respectant les délais précités et les envoyer au représentant de la fonction publique pour les signer. I l a ajouté que cela rentre dans le cadre de la directive du premier ministre du 25 mars 2010. Cette nouvelle directive stipule que « les concours et les examens professionnelles (d'emploi) ratifiés (approuvés) selon les programmes de recrutement sont organisés sans de dates limitées et mêmes ceux qui dépassent la fermeture des calculs de l'exercice financière concernée ». Cela veut dire qu'il ne fallait pas fermer les calculs de l'exercice financière de l'année 2010 et le prolonger pour l'année 2011. Il est à souligner que cette directive prise la DGFP en faveur des candidats de différents concours et pour tous les secteurs, à l'échelle nationale, notamment le secteur de l'éducation qui compte le plus de nombres de candidats. Soulignant, enfin, que le DGFP veille à ce que cette directive soit publiée et appliquée.
