مدير(اليافسي) يشرف على اجتماع عمليات التدقيق في المنصات    باماكو تحصر أنفاسها المتقطعة وهي على بُعد أيام من السقوط    دراسة ملف إنتاج الكهرباء والتحضير للصائفة لقادمة 2026    ندوة دولية تسلط الضوء على الانتهاكات المغربية في الصحراء الغربية    البرلمان العربي يؤكد أهمية تحقيق التوازن بين التطور التقني في مجال الذكاء الاصطناعي وبين صون المبادئ القانونية والقيم الإنسانية    افتتاح مهرجان "في الصحراء" السينمائي في طبعته الرابعة بمدريد    الطبعة الرابعة لنصف مراطون "الزعاطشة" ببسكرة    مشروع جمعوي لإدماج الشباب في ترقية الموروث الثقافي بالشلف    أمطار غزيرة على عدة ولايات تصل 70 ملم    بعيدا عن هموم مهنة المتاعب..!؟    بن دودة تشرف على اختتام صالون الدولي للكتاب بتتويج الفائزين بجائزة "كتابي الأول" وتكريم شخصيات والمشاركة في انطلاق "قافلة المعرفة    استذكار وتكريم نخبة من الأدباء والإعلاميين والناشرين الراحلين    الجزائر تستكمل استقلالها بالتنمية والبناء تحت قيادتكم    السودان : "الدعم السريع" حرقت مئات الجثث في الفاشر    الاستثمارات الضخمة تقوي أسس الاقتصاد الوطني    هذه أهم مقترحات التعديل على مشروع قانون المالية    مع نهاية 2026..توقع انتاج 800 طن من سمك البلطي الأحمر    وضع حدّ لشبكة إجرامية تقوم بالنصب في بيع المركبات بالتقسيط    رهان على التسويق الرقمي والحماية من التقليد.. 3 محاور أساسية للنهوض بالصناعات التقليدية بالجزائر    البليدة.. تحويل ثلاث مفارغ عمومية إلى حدائق    امتيازات بالجملة للشباب حامل بطاقة المتطوع    تخفيف المحتوى الدراسي وتقييم شامل للمنهاج    الجامعة أصبحت رمزا لتحول الأفكار وقاطرة للتنمية    قسنطينة..أزيد من 1300 طالب جديد مؤمن اجتماعيا    إعداد دفاتر شروط مشاريع متحف وتمثال الأمير والقرية العلمية    لا حل دون إشراك الشعب الصحراوي    الاحتلال يخرق جوهر الاتفاق وأساس وقف إطلاق النار    مشروع قانون المالية 2026:تكريس الطابع الاجتماعي للدولة ودعم النمو الاقتصادي    لجنة المالية والميزانية للمجلس الشعبي الوطني:إدراج عدة تعديلات على مشروع قانون المالية 2026    وهران..مناقشة آخر المستجدات في مجال الطب الداخلي    نتائج إيجابية بولاية البليدة    ستّة ملايين زائر لصالون الجزائر للكتاب    الجزائر ستظلّ قويّة وآمنة    قوجيل يدعو إلى التمسك بقيم نوفمبر    فتاوى : واجب من وقع في الغيبة دون انتباه وإرادة    عبد الرحمان بن عوف .. الغني الشاكر    نحو سياسة عربية مختلفة    غنى النفس .. تاج على رؤوس المتعففين    مشاريع قيد الانجاز تعكس صورة الجزائر    بسكرة : حجز 5600 مؤثر عقلي نوع بريقابالين    بوقرّة يستدعي سليماني وبودبّوز    مازا في التشكيلة المثالية    استفتاء تقرير المصير حق قانوني للصحراويين    جلاوي يستقبل سيناتورين    لا نمانع وجود قوات دولية على حدود غزة    شروط جديدة لتجارب تكافؤ الأدوية    لا وصف للمضادات الحيوية إلا للضرورة القصوى    ضعت مع الشعر وأنا شاعر حتى في حياتي اليومية    مدرب مرسيليا الفرنسي يتأسف لغياب غويري    عبدلي يرفض التجديد مع أونجي والوجهة ألمانية    منصب جديد لمازة يقدم حلولا فنية لبيتكوفيتش    الرسومات تخفّف من شدّة الكلمات    حين تتحدث الدُّور عن فكر يتجدّد وإبداع لا يشيخ    دعاء في جوف الليل يفتح لك أبواب الرزق    صيدال يعتزم إنجاز وحدات انتاجية    تيطراوي بن قارة لأوّل مرّة.. وبن ناصر يعود    مؤسسة Ooredoo تبرم شراكةً رسميةً مع نادي مولودية وهران    تحذيرات نبوية من فتن اخر الزمان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



طالبوا بالعودة إلى الشركة الأم
نشر في النصر يوم 14 - 05 - 2014

عمال شركة سكيكدة حاويات للخدمات يحتجون
نظم أمس عمال شركة سكيكدة حاويات للخدمات التابعة للمؤسسة المينائية ،وقفة احتجاجية بمقر الشركة الكائن بمنطقة النشاط حمروش حمودي، وذلك للتنديد بما سموه تماطل إدارة الشركة في الاستجابة لحقوقهم المهنية والاجتماعية. العمال رفعوا خلال حركتهم الاحتجاجية جملة من المطالب، يأتي في مقدمتها الإدماج في المؤسسة الأم المتمثلة في المؤسسة المينائية، توحيد شبكة الأجور مع عمال المؤسسة الأم ومراجعة الاتفاقية الجماعية، إلى جانب الزيادة في الساعات الإضافية ورفعها إلى حدود100ساعة، الاستفادة من الساعات الإضافية الخاصة بالأمر بالمهمة بعد ساعات العمل وأيام الراحة والعطل.
وقد اشتكى العمال أيضا من المساءلات التعسفية والاستفزازية، والضغط النفسي الممارس في حقهم بطريقة أو بأخرى والإقصاءات اليومية غير المبررة ،مطالبين في ذات السياق بإعادة النظر في العلاقات الإنسانية المنظمة للعمل داخل الشركة والعدل في توزيع الأوامر بالمهمة وعدم الانحياز، مشيرا إلى أن الشركة كانت فرع من المؤسسة المينائية وتم إدماجها مؤخرا لتصبح تحمل اسم شركة تسيير مساهمات الدولة وبالتالي لا بد أن يستفيدوا من نفس الحقوق والمزايا مثل باقي العمال والموظفين بهذه الشركة الأم وأكدوا بأن احتجاجهم سيتواصل إلى غاية الاستجابة لمطالبهم.
مدير الشركة وعند اتصالنا أوضح بأنه تفاجأ للوقفة الاحتجاجية التي نظمها العمال على اعتبار أنه لم يتلق أية مراسلة بخصوص المطالب المرفوعة، مؤكدا أن أبواب مكتبه تبقى مفتوحة لجميع العمال بما فيهم الفرع النقابي لطرح الانشغالات التي يتحدثوا عنها ليشير إلى أنه اقترح على العمال مباشرة الحوار لكنهم رفضوا ،معتبرا أن الحركة الاحتجاجية محاولة من بعض العمال لقطع رزقه وعاد ليوضح أن الزيادة في الأجور سبق وأن تم اقرارها في سنة2000في أكثر من مرة ،مشيرا في هذا السياق إلى أن ما نسبته48 في المئة من المداخيل تذهب للأجور ،فيما نفى كل ما جاء على لسان العمال بخصوص التسريحات التعسفية وباقي المطالب الأخرى.
من جهة أخرى أكد المدير أنه اتصل بالفرع النقابي من أجل مباشرة الحوار لكن مسؤوله تنصل من المسؤولية وأخبره بأن النقابة ليست لها أية علاقة بهذا الاحتجاج.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.