Cette journée d'information est une opportunité de rapprocher les jeunes des employeurs et leur permettre de réfléchir au moyen de créer leur propre entreprise. Dans le cadre du plan d'action d'information initié par l'agence de wilaya de l'emploi de Tizi Ouzou, la bibliothèque communale de Draâ El-Mizan, a abrité, mardi, une journée de sensibilisation en direction des employeurs et des demandeurs d'emploi. En effet, en plus des représentants de l'Ansej, la Cnac, l'Angem, étaient aussi présents les opérateurs économiques de la région, le chef de daïra ainsi que d'autres responsables des divers secteurs d'activité tels que le secteur de la santé, les banques, la Cnas et les sociétés d'assurance. "C'est un travail de proximité que nous menons à travers nos agences locales d'emploi. C'est un moment très important aussi bien pour les employeurs que pour les demandeurs d'emploi qui doivent être particulièrement sensibilisés, notamment par rapport à la Nomenclature algérienne des métiers et de l'emploi (Name)", dira, dans son allocution d'ouverture, le directeur de l'Agence de wilaya de l'emploi, Yazid Tizerarine. De son côté, le chef de daïra de Draâ El-Mizan, Abdelmadjid Tabet, a salué cette initiative qui est une opportunité de rapprocher les jeunes des employeurs d'une part, et d'autre part, permettre aux jeunes de réfléchir au moyen de créer leur propre entreprise. De son côté, Kader Baoudj, en sa qualité de chef de l'agence locale de l'emploi de Draâ El-Mizan, a présenté son agence et a surtout axé son intervention sur l'emploi local. Il signalera que jusqu'à la fin septembre, l'agence qu'il dirige a enregistré 5 144 demandes d'emploi et que 1 612 demandeurs ont été placés à la même période, notamment dans le secteur du BTPH en précisant que parmi ces placements figurent 152 personnes de sexe féminin. Pour sa part, une conseillère auprès de cette agence a déroulé, devant l a nombreuse assistance, le dispositif portant sur la Nomenclature algérienne des métiers et de l'emploi. Un autre orateur a consacré une partie de son intervention à la définition et aux objectifs de l'inscription en ligne, et ce, en donnant des exemples aussi bien aux employeurs qu'aux demandeurs d'emploi. L'assistance a eu droit aussi à une projection vidéo sur l'Anem, notamment pour ce qui est du nouveau système "Name". Au terme de cette journée, un large débat a permis aux représentants des organismes des dispositifs d'emploi de répondre aux préoccupations des employeurs et des demandeurs d'emploi. Enfin, tout le monde présent a souhaité que ce genre de rencontres soit renouvelé à l'avenir pour connaître les nouvelles formules mises sur place par l'Anem et les opportunités qu'offre cette institution pour booster l'emploi. O. Ghilès
