رئيس الجمهورية ترأس مراسم التوقيع على عديد مذكرات تفاهم    بوغالي: التعاون جنوب-جنوب لم يعد خيارا, بل ضرورة ملحة    فلسطين : اغتيالات الأسرى في سجون الاحتلال الصهيوني    ندوة حول دور الصحافة في تعزيز الوحدة الوطنية    دعوة للتحقيق في الانتهاكات المغربية    رفض أممي ودولي لخطة الاحتلال الصهيوني    بوغالي يجدّد دعم الجزائر لاستقرار الصومال    تجديد وثائق الاستفادة من منحة ومعاش تقاعد للمولودين في ماي    استنكار لسياسة الأرض المحروقة في فلسطين    البويرة: إحياء ذكرى استشهاد بطل المقاومة الشعبية "الشيخ المقراني"    المغرب: احتجاجات حاشدة في مكناس و الدار البيضاء تفضح مجددا خيانة المخزن للقضية الفلسطينية    كرة القدم/ الرابطة الثانية هواة: مباراتا ج.الخروب-م.الرويسات, ه.شلغوم العيد-إ.الحراش بدون جمهور    "شكرا لرئيس الجمهورية.. بفضله سنؤدي شعيرة النحر هذا العام"    13900 مترشح موزعين على 54 مركز إجراء    المجلس الولائي يُعد تقريرا حول الآبار الرعوية    برامج ضخمة تجسدت وأخرى قيد الإنجاز    إطلاق أوّل شبكة اجتماعية عربية مخصصة للسياحة والثقافة الجزائرية    عبد الحميد بورايو.. أكاديمي لا يكلّ ولا يملّ    إبراز أهمية الثقافة في صناعة الوعي والردّ على الآخر    الإعلان عن الفائزين يومي 10 و11 ماي    الانتقادات تحاصر بن ناصر في أولمبيك مرسيليا    غويري محبط بسبب ليل ودي زيربي يصفه بالمهاجم الكبير    وزير الشباب يستقبل وفدا عن جمعية النساء الجزائريات رئيسات المؤسسات    دعوة لتعزيز الروح الوطنية لدى الشباب    "الخضر" يواصلون التحضير بسيدي موسى    مشاركون في ندوة فكرية:النهضة الديبلوماسية والاقتصادية والتنموية تتطلب مواكبة إعلامية    دورة وهران أحسن من الطبعات السابقة    توقع إنتاج 1.5 مليون قنطار من الحبوب    علامة جزائرية لزيت الزيتون تتألق دولياً    بورصة الجزائر: عدة شركات أبدت اهتمامها بالدخول إلى السوق المالية    عيد الأضحى: ضرورة الالتزام بجملة من التدابير الصحية لضمان الحفاظ على سلامة المواشي    ملاكمة: رابطتي تيزي وزو و تيارات تتوجن باللقب    سكن: إطلاق إنجاز 250 ألف وحدة خلال السداسي الأول من 2025    مسؤول صحراوي يدعو إلى التحقيق في انتهاكات ذات صلة بالتعذيب    طلبة من جامعة قسنطينة 3 في زيارة إلى مدينة ميلة القديمة    غزة:ارتفاع حصيلة الضحايا إلى52567 شهيدا و 118610 مصابا    تربية: تعديل رزنامة اختبارات الفصل الثالث والاختبارات الاستدراكية للسنة الدراسية 2025/2024    رئيس الجمهورية يخص سلطان عمان باستقبال رسمي بمقر رئاسة الجمهورية    تصفيات بطولة افريقيا للمحلين 2025: الخضر يستأنفون التدريبات بسيدي موسى    على المعنيين تفعيل الحسابات وتحميل الملفات    الرهان على موقف برلماني موحّد في دعم الشعب الفلسطيني "    تسقيف سعر القهوة يصنع الحدث    فتيات يطرقن أبواب العيادات النفسية    صناعة دمى القش.. حرفة تحاكي شخصيات الرسوم المتحركة    تأكيد على تحقيق الأهداف و الأولويات التنموية لكلا البلدين    الفاف تهنّئ محرز    التطور أسرع من بديهتنا    المقصد الإسلامي من السيرة النبوية الشريفة    فضل قراءة سورة الكهف    أحاديث في فضل صلاة الضحى    مكسب هام للحفاظ على تراث المنطقة    قبس من نور النبوة    تأكيد على أهمية تعزيز التنسيق و التشاور بين أعضاء البعثة    حج 1446ه: انطلاق أول رحلة للحجاج السبت المقبل    وزارة الصحة تحيي اليوم العالمي للملاريا: تجديد الالتزام بالحفاظ على الجزائر خالية من المرض    تواصل عملية الحجز الإلكتروني بفنادق مكة المكرمة    ماذا يحدث يوم القيامة للظالم؟    نُغطّي 79 بالمائة من احتياجات السوق    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



نقابات مطارات الجنوب تطالب التكفل العاجل بانشغالات العمال
نددت بالضغوطات الممارسة عليها
نشر في الشروق اليومي يوم 26 - 04 - 2015

رفعت الفروع النقابية لعمال مؤسسة تسيير مصالح مطارات الجزائر العاملين، بولايات الجنوب، لائحة مطالب لوزير النقل، عمال غول للتدخل والاستجابة للعديد من المطالب المهنية، وهي المطالب التي وصفتها الرسالة المرفوعة بكونها تتراكم مع مرور الوقت مما خلق، حسب الوثيقة، نوعا من عدم الاستقرار.
لائحة المطالب التي تحوز"الشروق" نسخة منها، تحمل توقيع نقابات كل من مطارات تمنراست، غرداية، إيليزي، جانت، تضمنت خمسة مطالب تمثلت في إعادة النظر في الأجور والزيادة فيها، فعمال الشركة الفرعية
"اس.جي. اس.اي.أ" التابعة للمؤسسة بأسهم 100 بالمائة استفادت، حسب لائحة المطالب، من زيادات معتبرة في الأجور، بينما تضمن المطلب الثاني تطبيق القانون فيما يخص منحة الأقدمية، واصفين الطرق التي تمنح بها بغير القانونية منذ 2011، ما يؤثر على الأجر القاعدي للعمال، كون المؤسسة الفرعية التي كانت تخضع للاتفاقية الجماعية السارية المفعول حاليا، والتي كان يشغل بها المدير العام الحالي للشركة منصب مدير التدقيق، كانت قد طبقت هذا القانون في 2008 بنسبة 1 بالمائة لكل سنة عمل، مع الاحتفاظ بالأجر القاعدي للعمال، كما تضمنت الرسالة المرفوعة لوزير القطاع، منح العمال حق الترقية، غير المطبقة حاليا من طرف المؤسسة مثل ما تنص عليه المادة 56 من الاتفاقية الجماعية دون استعمالها، كأداة ضغط على العمال، الأمر الذي ترفضه النقابات وفق الإرسال.
وتضمنت المطالب أيضا دفع الشركة الفرعية للحصة السنوية، ودفع لجنة المشاركة التابعة للشركة الفرعية حق القروض التي عوّضت لهم من طرف العمال، والتي اقتناها العمال من الشركة قبل نهاية 2006.
من جانب آخر، شدّد العمال على ضرورة النظر من طرف الجهات الوصية في وضعية تسيير المؤسسة، أين يتعرض الكثير من خيرة عمالها للضغوط، ونجم عن ذلك موجة استقالات بسبب الوضع العام الذي تعرفه الشركة، وصرح أحد النقابيين أن وضعية المطارات بالمنطقة تشكوا من خلل واضح في أداء مهامها الرئيسية، خاصة ما تعلق بالمحافظة على المداخيل الناجمة عن الخدمات واستغلال بعض المرافق المتواجدة بالمطارات، منها مواقف السيارات والمحلات والتي بقيت مغلقة لسنوات طويلة، رغم أنها وسيلة لتحسين مداخيل الشركة، في حين يساهم هذا الوضع في ضخ أموال من الجهات الوصية بسبب غياب تنوع المداخيل المرتبطة بالتسيير داخل المطارات.
وبخصوص الأداء النقابي للمؤسسة، فقد كشف نقابيون عن غياب الجدوى في اجتماعات الفروع النقابية، مستغربا محاولات ممثلي الفرع النقابي لمقر المؤسسة بالدعوة إلى استدعاء الفروع النقابية، معتبرين ذلك محاولة لإرضاء المسؤولين على حساب المطالب المشروعة للعمال.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.