بعد تهديدات ترامب..إيران تلوح بإغلاق "باب المندب" إلى جانب "هرمز"    الإمارات : تعليق العمل بمصنع بتروكيماويات جراء حرائق    لبنان : سبعة شهداء بينهم ستة من عائلة واحدة    كأس العالم للجمباز : كيليا نمور تهدي الجزائر ميدالية ذهبية جديدة    دورة اتحاد شمال إفريقيا لأقل من 17 سنة:المنتخب الجزائري يفوز على مصر ويتأهل للمرحلة النهائية    "لن يختبئ".. رسالة دعم لحيماد عبدلي بعد أزمته الأخيرة    تيبازة..دخول مخطط المرور الجديد حيز التطبيق خلال 10 أيام    ورقلة..الشروع قريبا في إنجاز فضاء ترفيهي وخدماتي    سكيكدة.. الدعوة إلى تعزيز مساهمة الشباب في الاستثمار والابتكار    بحث سبل وآليات تعزيز التعاون الثنائي..وزير الصحة يستقبل وفد جمعية الصحة الفرنسية-الجزائرية    الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الأجراء : إطلاق خدمة رقمية جديدة عبر منصة الرقمية بوابة التصريح عن بعد    وزارة الصناعة الصيدلانية:إجراءات لضمان التزود المستقر بالمواد الأولية من الأسواق الدولية    "أغروديف" تراهن على التوسع والإحياء الصناعي: وحدات إنتاج جديدة وخطة طموحة لتعزيز الاقتصاد الوطني    كفاءات طبية جزائرية من الداخل والخارج تجتمع بالوادي: نحو شراكة دائمة لتعزيز المنظومة الصحية    وهران تستحضر الذكرى ال77 لعملية الهجوم على مركز البريد: محطة بارزة في التحضير للثورة التحريرية    من النعامة... انطلاق أول دورة وطنية في القضاء الدستوري لتكوين جيل حارس لدولة القانون    الفلاحة الجزائرية بين تحديات المناخ ورهانات السيادة الغذائية    تحسين وتيرة إنجاز مشاريع الأشغال العمومية    بلمهدي يدشّن ويعاين مرافق قطاعه بأولاد جلال    إعادة فتح الخط الجوي الجزائر -المنيعة بطائرات كبيرة    ناصري وبوغالي يهنّئان بطلات إفريقيا    الالتزام الجماعي لمواصلة مسار بناء الجزائر    طريق سد السعادة خطر على مستعمليه    الاحتلال الصهيوني يحاول تبرير خروقات وقف إطلاق النار    إدانة إسبانية لانتهاكات الاحتلال المغربي    دليل الصحفي بين الحقيقة والتواصل الرقمي    بيتكوفيتش يقترح اللعب ضد منتخب من أمريكا اللاتينية    أولمبي أقبو يلتحق بشبيبة الساورة في مركز الوصافة    حملة ضد الاستهلاك غير الواعي للمكملات الغذائية    لهذا يرفض الحرفيون التخلي عن مهنتهم    أحلامي في لوحاتي    دورة مرفوعة للراحلة بيونة    جائزة " إنجازات الحياة" لصالح أوقروت وبيل أوغيست    الهزيمة تغضب الأنصار والدريدي في عين الإعصار    فندق "سيرتا".. جوهرة سياحية بعاصمة الشرق    ضبط أزيد من 86 كلغ من الكيف المعالج    03 وفيات و 195 جرحا    نقل التجربة الجزائرية في تسيير مراكز "المقاولاتية" إلى النيجر    الدولة تراجع المنظومة القانونية تلبية لتطلعات المواطنين    أسرى فلسطين بين سيف الإعدام وصمت العالم    الخط المنجمي الشرقي يدخل مرحلة الإنجاز المكثف    زروقي يترأس اجتماعاً "حاسماً" مع الشركاء الاجتماعيين    الكنيست يمرر قانون إعدام الأسرى..؟!    الشعر الجزائري يحتفي بيومه العالمي… تكريم الذاكرة وإحياء روح الإبداع    "الوعي الرقمي"… الفن يلتقي بالذكاء الاصطناعي في قلب العاصمة    وزيرة الثقافة تشرف على إعادة فتح متحف هيبون وتجهيز مواقع تاريخية بعنابة لزيارة البابا    تعزيز التعاون الصحي بين الجزائر والاتحاد الإفريقي    بلمهدي يشارك في منتدى العمرة والزيارة بالمدينة المنورة    تأكيد على دور القابلات في تعزيز ثقافة التلقيح    وزير المجاهدين رفقة الوالي وثلة من المجاهدين يعيدون الأمجاد    زكاة الفطر من الألف إلى الياء..    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    أول ألقاب آيت نوري مع السيتي    التجربة الإسلامية التاريخية بنيت على المفهوم القرآني للعدل    كم يربح رونالدو من تهنئة العيد؟    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    هكذا كان صحابة رسول الله يحتفون بليلة العمر    ما شعورك وأنت تودع رمضان الكرم؟    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



شلل بالخطوط والخواص يفرضون منطقهم
إضراب عمال "إيطو" يتواصل لليوم الثاني
نشر في الجمهورية يوم 31 - 08 - 2010

تواصل أمس لليوم الثاني على التالي إضراب عمال مؤسسة النقل الحضري »إيطو« والذي تسبب في شل حركة النقل، لا سيما بخطوطه الستة (U، B، 11، 51، 37)، حيث عبر لنا زبائن »إيطو« الذين وجدناهم أمس ينتظرون الحافلات بالمحطة النهائية. بساحة أول نوفمبر عن تذمرهم من هذه الوضعية التي زادت من حدّة أزمة التنقل خصوصا في هذا الشهر الفضيل، الذي يتطلب حركة دؤوبة للمركبات، سيما في الفترة الصباحية حيث يفضل المواطنون قضاء حاجياتهم لتجنّب الضغط والفوضى التي تشهدها المركبات بعد الظهيرة، واستاء الكثيرون من غياب حافلات النقل »إيطو« سيما تلك المقلّة نحو الناحية الشرقية لوهران والتي لا تتطلب فترة زمنية طويلة، مقارنة بمركبات الخواص، التي لن تقلع من المحطة إلا وهي محمّلة عن آخرها.
هذه الوضعية التي أدت أمس إلى حدوث إضطراب كبير في حركة النقل الحضري بمدينة وهران جعلت نشاط الخواص أكثر فعالية مما تسبب في حدوث فوضى كبيرة، سادتها أجواء مشحونة بمختلف المحطات التي ينشط فيها خط »إيطو« إلى درجة أن بعض الركاب اشتكوا من المعاملة السيئة للقابضين الذين انتهزوا فرصة دخول عمال مؤسسة النقل الحضري في إضراب مفتوح، لفرض سلطتهم والتحكم في الزبائن كيفما شاؤوا ومنهم من استفزّ حسب أحد المواطنين الركاب برفع التسعيرة إلى 20دج، بدون تسليم تذكرة الركوب وغيرها من التجاوزات التي حدثت لتكبيل أيادي الركاب الذين اضطروا إلى الإستنجاد بسيارات الأجرة أو الكلوندستان لتجنّب الإزدحام داخل مركبات الخواص وذلك بخطوط 11 وU و37، التي عرفت توافدا كبيرا بعد غياب حافلات »إيطو« التي كانت أكثر تنظيما واحتراما لزبائنها في تقديم الخدمات.
من جهتهم أكد عمال المؤسسة الحضرية للنقل العمومي على أن الإضراب سيبقى مفتوحا إلى حين انصياع المسؤولين لمطالبهم المتمثلة في إعادة إدماج العمال المطرودين، ووضع حد لسياسة الضغط المفروضة عليهم، من قبل المدير الإداري والتقني مع مطالبتهم بتنحية المتسببين في خلق البلبلة وتلفيق التهم الباطلة للمستخدمين، زيادة على مطالبتهم بتسوية مشكل تأخر الأجور، وكذا منحهم الحقوق والإمتيازات القانونية، وضمان حصّتهم من المساعدات الإجتماعية، موضحين بأنهم لم يلمسوا أي تغيير أو تحسّن في رواتبهم بعد تجسيد قرار رفع التسعيرة إلى 15 دج.
هذه الحركة الإحتجاجية التي تواصلت إلى غاية نهار أمس نظمها أزيد من 160 عامل بالمؤسسة، دون سابق إشعار، وذلك تنديدا بما يتعرضون له من ضغط في غياب تام لنقابتهم.
التي لم تدافع عن مطالبهم، حسب ما صرح به أحد العاملين بالمؤسسة، وانفجر الوضع بعدما تم توقيف 4 مستخدمين نهاية الأسبوع الفارط وتحويلهم على المجلس التأديبي وهي العملية التي طالب العديد من العاملين في الأشهر الفارطة، فضلا على أن ساعات العمل في رمضان تجاوزت 11 ساعة ورغم ذلك لا ينعمون براتبهم الشهري، بسبب إجراءات الخصم المتكررة لسبب أو لآخر، ويتوقع حسبهم أن لا يزيد الإضراب عن ثلاثة أيام على أن يستأنف نشاط حافلات إيطو اليوم أو غدا.
هذا وحاولنا أمس مرارا وتكرارا الإتصال بمدير المؤسسة النقل الحضري »إيطو« لمعرفة ردّه على الإضراب لكنه تعذر علينا ذلك، كما أكدت مصادر مقرّبة من المؤسسة على أن هذه الأخيرة ستتخذ قرارتها بمجرد طرح القضية على الوصاية، باعتبار أن المشكل داخلي ويتعلق بسياسة التسيير سيما فيما يتعلق بالعمال المتعاقدين الذين لم يستفيدوا من تجديد عقودهم على وجه الخصوص.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.