étant donné que l'entreprise est au cœur de la pédagogie de l'Institut national du commerce, et dans le cadre de l'ouverture de cet établissement universitaire à l'international, et de son adaptation à la mondialisation de l'économie et des affaires, un forum de recrutement Jincent-2008 (jeunesse-inc-entreprises) a été organisé hier dans l'enceinte de cet établissement par le centre de carrière. Cette manifestation, la seconde du genre après celle organisée l'année dernière, constitue, selon les dirigeants de l'INC, un lieu de rencontre privilégié entre les recruteurs et les diplômés, autour «des conférences thématiques et d'ateliers (CV)» et «préparation à l'entretien d'embauche et orientation». M. Belkheiri, directeur du centre de carrière, a indiqué que ce centre a été mis en place à la faveur d'un accord de coopération entre l'Institut William Davidson (WDI) de l'université Michigan des Etats-Unis et l'INC. «L'université Michigan des USA avec laquelle nous avons créé en 2007 le centre de carrière avait constaté l'inexistence des liens organisés entre les universités et les entreprises économiques en Algérie. D'ailleurs, cette manifestation sera un tampon entre les bacheliers diplômés et les patrons des entreprises», explique-t-il. Et d'ajouter que l'objectif assigné à cet événement, le premier au niveau national, faut-il le souligner, est de servir d'interface structurée et organisée entre le monde universitaire (étudiants et enseignants), et celui de l'emploi (entreprises et institutions publiques et privées). «Il [le centre de carrière] vise, ajoute-t-il, à chercher des opportunités de stages en entreprises pour les étudiants en graduation et à identifier des offres d'emploi pour les nouveaux et les anciens diplômés.» D'où la deuxième édition de Jincent. Lui emboîtant le pas, le directeur général de l'INC, M. Saadi, a laissé entendre que les mutations économiques et sociales enregistrées à travers le monde entier, mais surtout l'essor de la technologie et de la mondialisation de l'économie sont des données incontournables qui impliquent la nécessité de rompre avec les pratiques du passé, de renouveler les modes de pensée et les méthodes d'enseignement, notamment en matière de pédagogie active. «Nous orientons nos enseignements vers le monde productif. La pédagogie appliquée est proche des entreprises. Ce forum est comme une passerelle ou un espace d'interface reliant les deux mondes universitaire et productif», précise-t-il. Et d'indiquer au passage, que ce genre de lien -une formule très classique aux Etats-Unis- a été suggérée par le gouvernement lors des assisses sur l'enseignement supérieur tenues au début de l'année en cours. «Maintenant on est au XXIe siècle. Le monde connaît des changements. On doit se mettre au diapason des autres, et être à l'écoute de ce qui se passe ailleurs. Lors des assisses sur l'enseignement supérieur, il a été question d'établir ce genre de lien entre les universités et les entreprises, et ce, par des centres ou organismes pareils. Même les chefs d'entreprise ont été instruits pour la création de ces centres, qui servent, entre autres, de conseil d'orientation», estime-t-il. Hier, au premier jour de ce forum, qui va durer deux jours, un certain engouement était enregistré de la part des étudiants diplômés de l'INC, des instituts et universités environnants. Parmi les entreprises présentes, au nombre avoisinant la trentaine, on peut citer, entre autres, Air Algérie, KPMG, Danone Djurdjura, et le groupe Sonelgaz. Par ailleurs, ce forum a été qualifié de bonne initiative aussi bien par les étudiants que les entreprises participantes. Et pour cause, celui-ci a permis la prise de contact entre les deux parties et des entretiens ont déjà été faits par certaines sociétés, en quête de jeunes universitaires fraîchement diplômés. «On a établi des contacts, et on compte continuer notre campagne de recrutement concernant les ressources humaines. C'est une initiative qui nous permet d'être en contact direct avec les diplômes», nous a affirmé Salim Ouassel, responsable à la direction générale de la Sonelgaz. S. B. Des conventions avec des universités étrangères ont été signées par l'INC Abdeslam Saadi, directeur général de l'INC, a, dans une déclaration à la Tribune, fait savoir que, dans le cadre de l'ouverture de l'institut vers l'extérieur du pays, il a procédé à la signature d'une série de conventions avec des établissements universitaires d'outre-mer. La dernière en date a été paraphée samedi dernier avec l'université de Bratislava (Slovaquie). Cet accord prévoit des échanges d'enseignants et d'étudiants, l'organisation des séminaires ainsi que des actions de recherche. Les autres conventions ont été signées notamment avec l'Ecole supérieure de Toulouse (France), l'Institut de commerce extérieur de Rome (Italie), l'université du Michigan et celle de Plattsburgh de New York. Sur un autre registre, la même source a tenu à indiquer avec une certaine fierté que son établissement enseigne plusieurs langues étrangères en plus de la langue de Molière comme outil de base. «Les langues étrangères enseignées avec les nouvelles technologies [NTIC], ainsi que le module de l'Entrepreniship constituent les piliers de toute réforme de l'enseignement supérieur», a-t-il dit, avant d'indiquer que 120 étudiants ont bénéficié cette année d'un stage linguistique de 15 jours à Malte et pas moins de 150 à Boston. S. B.
