Les fonctionnaires de l'éducation auront la possibilité de présenter leurs candidatures à des postes supérieurs relevant des services non centralisés du ministère de l'éducation nationale, à partir d'une plateforme numérique qui sera lancée mercredi prochain. Les services de Mohamed Ouadjaout, premier responsable du secteur, souhaitent, à travers la mise au point de l'application tarquia.education.gov.dz, remédier aux lacunes qui caractérisent la gestion de ces services qui laissent vacants plusieurs postes supérieurs. Massiva Zehraoui - Alger (Le Soir) - C'est ce que comporte une directive reçue samedi dernier par les Directions de l'éducation nationale ainsi que celles des établissements scolaires. Elle précise que l'application «Tarquia» permettra aux fonctionnaires qui le désirent «de rejoindre des postes supérieurs relevant des services non centralisés du ministère de l'éducation nationale». La note précise, toutefois, que les conditions d'accès à ces postes doivent obéir au «décret exécutif n°13 159». Le document fait savoir, en outre, que les travailleurs du secteur de l'éducation nationale qui voudront se porter candidats à ces postes «pourront le faire à partir du mercredi 13 janvier, en cliquant sur le lien tarquia.education.gov.dz. En ce qui concerne les modalités de cette opération, l'instruction de la tutelle explique qu'avant de présenter sa candidature, «il faudra comme première étape ouvrir un compte sur ce site ». Le concerné n'aura, par la suite, qu'à introduire ses renseignements qu'il entrera via les fonctionnalités de la plateforme. L'application permet également à son utilisateur d'imprimer le formulaire qui comprend ses renseignements personnels. Le texte souligne encore que «ces renseignements seront exploités pour le traitement des dossiers de candidature». Le ministère de l'éducation s'est, par ailleurs, montré catégorique là-dessus : «à l'avenir, tout postulant à un poste supérieur relevant du département éducatif devra systématiquement être enregistré sur cette plate-forme numérique.» Le communiqué souligne encore que la finalité de cette démarche est d'optimiser les prestations des services relevant de l'éducation nationale, «en passant par des mécanismes plus modernes qui permettent d'être au diapason des nouvelles mutations». Cela aura sans doute un impact positif sur le secteur qui gagnera en transparence. Cette nouvelle façon de recruter, et selon les représentants de l'éducation, se veut également un moyen de mettre en avant les fonctionnaires les plus compétents, pour redonner de la crédibilité à la prestation des services relevant de l'éducation nationale. M. Z.
