Après les deux grèves ayant affecté l'usine Arcelor-Mittal de Annaba depuis janvier 2010, le dialogue entre la direction générale et le syndicat d'entreprise est en train de marquer des points positifs en faveur de l'amélioration du climat de travail. Ainsi, les dernières rencontres entre ces deux structures se sont soldées par des augmentations de certaines primes et autres indemnités. Le communiqué du syndicat d'entreprise fait état dans ce cadre de la hausse de la prime d'astreinte, laquelle passe de 700 à 1 500 DA, en plus de 700 DA pour chaque intervention. C'est le cas également pour la prime de permanence qui grimpe de 700 à 1 500 DA, alors que celle de la femme au foyer, qui était de 1 000 DA, est désormais fixée à 1 500 DA. D'autres rencontres entre les protagonistes citées auront lieu tout au long du mois d'août courant dans le but de revoir tous les systèmes compensatoires existants dans la convention collective de l'entreprise, laquelle fera l'objet d'un renouvellement vers la fin d'octobre prochain. En outre, il est prévu l'ouverture, à partir de début septembre, du dossier relatif aux augmentations salariales conformément à l'accord entre la direction générale et le syndicat d'entreprise Arcelor-Mittal.
