قطاع التضامن الوطني : منح 2200 رخصة لفتح مطاعم الرحمة    الهلال الأحمر الجزائري: توزيع أكثر من 200 ألف طرد غذائي وفتح أكثر من 400 مطعم للإفطار الصائمين    التحالف الوطني الجمهوري ينظم لقاء مع مناضلي الحزب    الدفاع عن القضايا العادلة وحق الشعوب في تقرير مصيرها.. بن مبارك يشيد بالحضور الفاعل للدبلوماسية الجزائرية    تضطلع بها المساجد والمدارس القرآنية والزوايا.. بلمهدي يبرز جهود ترقية صوت الكلمة الوسطية    مصطفى حيداوي :الشباب الجزائري أثبت قدرته على تمثيل بلاده بكفاءة    عبر القنوات الدبلوماسية..الجزائر تلغي الإتفاقية المتعلقة بالخدمات الجوية مع الإمارات    "بقصصه المخضرمة التي جمعت بين روحَي الماضي والحاضر، يطرح الكاتب قضايا مختلفة الشّكل والتّشكّل باختلاف حلقات الزّمن".    عجال يبحث سبل تعزيز التعاون الثنائي    برلمانيان في اجتماع حول الذكاء الاصطناعي    غالي: تحديات متزايدة.. وغياب دور حاسم للمجتمع الدولي    مواجهات حاسمة في سباق البقاء    أمينة عامّة جديدة لاتحاد النساء    ملتقى دولي حول ثقافة المقاومة    الجزائر مستعدة لبناء محيط يقوم على الثقة و احترام الالتزامات    استلام 134 حافلة بميناء الجزائر    "اليقظة الاستراتيجية" في فضاء الإعلام "لم يعد خيارا أو بديل "    مبادرات الجزائر تعزز ثقافة الحوار بين الثقافات والأجيال    وزار ة الفلاحة تنظم حملة تشجير كبرى لغرس خمسة ملايين شجرة    إحباط محاولة تهريب أكثر من 117 كلغ من الكيف المعالج    المغرب نقطة عبور رئيسية لتهريب المخدرات نحو أوروبا    بين منطق القوة والهشاشة البنيوية ج4    دورة تكوينية لغوية للإعلاميين    ارتقاء بالخدمة الصحية ندعم كل المبادرات الرامية إلى تثمين مهامها    هذا جديد إجراءات الحج    مشاريع متعدّدة لدراسة وإنجاز وصيانة الطرق    التزام تام للجزائر بدفع العمل العربي المشترك    استعراض آفاق التعاون الطاقوي بين الجزائر ونيجيريا    إعادة النظر في التنظيم الإداري بالعاصمة    استخدام الذكاء الاصطناعي لرفع مستوى التكوين    مشروع مركز وطني كبير لأبحاث علم الفيروسات    الوفرة والتنوّع مضمونان بكميات كبيرة في رمضان    31 سرقة تطول قنوات الغاز النحاسية في 2025    انتهاك صارخ للقانون الدولي من نظام المخزن    فتح معبر رفح دون مساعدات لا يغير من الواقع    مستعدة لخوض أي اختبار للمشاركة في أولمبياد 2028    إدارة " الحمراوة" تقيل المدرب غاريدو    المخزن يستغل الكوارث الطبيعية لتهجير المواطنين    الجزائر أمام رهان التأهل إلى نهائيات "الكان"    بطولة الرابطة المحترفة: «النسر» السطايفي واتحاد خنشلة يواصلان التراجع    بعقد لثلاثة مواسم ونصف..اتحاد العاصمة يضم الدولي أشرف عبادة    الجولة 18 من الرابطة المحترفة الأولى: مواجهات قوية وحسابات متباينة في سباق الترتيب    سايحي: التكفل بمرضى الأمراض المستعصية داخل الوطن والتحويل إلى الخارج يبقى استثنائيا    الديوان الوطني للحج والعمرة يحدد 19 فبراير آخر أجل لاستكمال إجراءات الحج لموسم 1447ه/2026م    دار الأرقم بن أبي الأرقم.. البيت المباركة    المجازر تتجدّد في غزّة    مُنعرج حاسم لمولودية الجزائر وشبيبة القبائل    نحو ثقافة واقعية للتعايش بعيدا عن الاحتراب    ضبط وتوحيد المصطلحات محور يوم دراسي    الشروع في طبع مجموعة من الكتب بالإنجليزية    مليانة تستعيد إشعاعها الثقافي    تعزيزا للانفتاح الأكاديمي ودعما للنشر العلمي ذي البعد الدولي..الشروع في طبع مجموعة من الكتب الجامعية باللغة الإنجليزية    فارس غلام يُمتع بمعزوفات على القانون    استعادة لروح المدينة وتراثها    نحو بناء منظومة أخلاقية تتناسب مع تراثنا الديني والثقافي    التعامل مع الناس.. والأمل المفقود!    بوابة الاستعداد لرمضان..    دعاء في جوف الليل يفتح لك أبواب الرزق    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



طالبوا بالتحقيق في الشركة و تحسين أوضاع العمل
نشر في النصر يوم 14 - 04 - 2013


عمال مؤسسة المحركات بواد حميميم يشلون المصنع
توقف عمال مؤسسة المحركات بواد حميميم بالخروب بقسنطينة عن العمل نهاية الأسبوع من أجل المطالبة بالتحقيق في الشركة و رفع الأجور مع تحسين أوضاع العمل. العمال البالغ عددهم 320 عامل، دخلوا في حركة احتجاجية قالوا بأنها مفتوحة و شلوا من خلالها المصنع بداية من يوم الخميس، من أجل المطالبة بالزيادة في الأجور بنسبة تتساوى مع باقي مؤسسات قطاع الميكانيك، بعد أن كانوا رفضوا مقترح الإدارة عقب التفاوض الذي دخلت فيه مع ممثل العمال شهر مارس الماضي.
و طالب المحتجون بتثبيت 20 عاملا متعاقدا منذ أزيد من 4 سنوات ما يتنافى و القانون، منتقدين من جانب آخر عدم التزام الإدارة التي قالوا بأنها سدت أبواب الحوار معهم لما جاء في الاتفاقية الجماعية، كما تحدثوا عن ما اعتبروها تجاوزات من خلال فرض عقوبات على العمال بغير حق.
العمال قالوا بأن تجاوزات أخرى تقوم بها الإدارة في حق العنصر النسوي بالمصنع، حيث يتم تحويلهن بين فترة و أخرى من مناصب عملهن دون وجه حق، ليم تنصيب أخريات في مناصب لطالما شغلنها لأزيد من 10 سنوات، كما أشاروا إلى تعيين إطارات و مسؤولين في مناصب قالوا بأنها غير ضرورية.
مشكل المنح و المردودية و كذا الأرباح أيضا كانت ضمن لائحة مطالب العمال، الذين أكدوا بأنهم محرومون منها، فيما تخصص مبالغ طائلة لإطارات المؤسسة، و أشار المعنيون إلى ما أسموه بالممارسة العنصرية من طرف الإدارة في حقهم و الجهوية، و كذا إلى تردي أوضاع العمل التي تتسبب في أغلب الأحيان في حوادث خطيرة تكون في بعض الأحيان مميتة، ضاربين المثل بسقف ورشة الأشغال عمارة 20 المهدد بالانهيار.
و قد حاولنا التحدث إلى مدير المؤسسة، إلا أننا قوبلنا بالطرد بعد أن رفض استقبالنا و طالب بإخراجنا من محيط المؤسسة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.