رفع سن التمهين إلى 35 سنة يشجع الشباب على تعلم حرفة

استكملت مديرية التكوين المهني والتمهين بولاية أدرار، كافة الظروف الملائمة لدورة سبتمبر 2014، على اعتبارها تعد الدورة الرئيسية، حيث عرفت مرحلة التحضيرات عقد العديد من الاجتماعات واللقاءات العملية والتنسيقية مع مدراء المؤسسات التكوينية والجهات المركزية المعنية بهدف دراسة ومناقشة وضبط الإجراءات الكفيلة بتوفير الإمكانيات المادية والبشرية اللازمة والضرورية لتحقيق الأهداف سيما تلك المتعلقة بالتأطير البيداغوجي، التجهيزات التقنية البيداغوجية، برامج التكوين والبرامج الإعلامية ، كما تم عقد اجتماعات تنسيقية مع ممثلين عن مديرية التربية في إطار اللجنة المشتركة الخاصة بتوجيه التلاميذ نحو مسار التكوين المهني .
وتحضيرا لهذه الدورة تم اتخاذ عديد الإجراءات ، تتمثل في إعداد المخطط الولائي للتكوين المهني المتضمن عروض التكوين لأنماط التكوين، الاقامي، والتمهين، التكوين المستمر التأهيلي في إطار الدروس المسائية، والتكوين الموجه للمرأة الماكثة في البيت ، وذلك في مختلف التخصصات المتوفرة على الشروط المطلوبة والمستجيبة لمتطلبات التنمية الاقتصادية والاجتماعية وسوق الشغل على المستوى المحلي، سيما تلك المنتمية للشعب المهنية ذات الأولوية ، كالبناء ، الفلاحة ، الحرف التقليدية ، وحرف الخدمات وذلك وفقا للمدونة الوطنية الأخيرة للشعب المهنية والتخصصات طبعة 2012 ، وعلى ضوء المخطط ألولائي المعتمد لهذه الدورة ، حددت عروض التكوين حسب أنماط وأنواع التكوين المهني ب 5044 منصب بيداغوجي، موزعة على التكوين المتوج بشهادة دولة ، التكوين المتوج بشهادة تأهيل ( التكوين التاهيلي ) والتكوين التعاقدي .
بالنسبة للتكوين المتوج بشهادة دولة، يقدر عدد المناصب المفتوحة 3684 منصب بيداغوجي، موزعة على التكوين الإقامي وعدد المناصب المفتوحة 1530 منصب بيداغوجي، التكوين عن طريق التمهين عدد المناصب المفتوحة به هذا الموسم 1464 منصب بيداغوجي، التكوين في الوسط الريفي عدد المنصب المفتوحة به 600 منصب بيداغوجي، وبالنسبة للتكوين في المؤسسات الخاصة بلغ عدد المناصب المفتوحة بها 90 منصبا بيداغوجيا.
التكوين المتوج بشهادة تأهيل
بلغ عدد المناصب المفتوحة به 1360 منصب بيداغوجي موزعة على التكوين عن طريق الدروس المسائية بها 200 منصب بيداغوجي في اختصاص الإعلام الآلي، وبالنسبة للمرأة الماكثة في البيت بلغ عدد المناصب المخصصة لهذه الفئة من المجتمع 860 منصب بيداغوجي.
تم وضع كافة الترتيبات للتكفل بالتكوين لمختلف القطاعات لفائدة 300 موظف والاستمرار في مختلف العمليات التكوينية ، ويتعلق الأمر هنا بتكوين الشباب بين 16 و20 سنة ، وكذا تكوين المساجين وإدماج الفئة المعاقة في مختلف التخصصات المفتوحة .
بالإضافة إلى هذه الأنماط المذكورة تم إدراج التكوين التأهيلي القصير المدى من 02 إلى 06 أشهر الموجه للشباب الراغبين في إنشاء مؤسسات مصغرة عن طريق مؤسسات الدعم للتشغيل كالوكالة الوطنية لدعم تشغيل الشباب «لونساج»، وكذا الصندوق الوطني للتأمين عن البطالة .
كما أن هذا النمط من التكوين مفتوح على مستوى كل مراكز التكوين المهني والتمهين عبر تراب الولاية وبحسب كل الاختصاصات المطلوبة .
ولمساعدة كبار السن من 35 إلى 55 سنة التابعين للصندوق الوطني للتامين عن البطالة فانه تقرر إجراء امتحان مهني لهذه الفئة فقط .
بالنسبة لجديد الدورة أوضح مدير التكوين المهني بالولاية سليمان قطاي ، انه تم رفع سن التمهين من 25 إلى 35 سنة لاستقطاب هذه الفئة من الشباب .
كما استفادت الولاية كغيرها من ولايات الجنوب من مناصب بيداغوجية بمستوى تقني سامي، على مستوى المعاهد الوطنية المتخصصة في التكوين المهني بولايات الشمال من أجل تغطية النقص المسجل في بعض التخصصات التي لا تتوفر محليا والتكفل بهم من كل الجوانب.
54 مكونا لتعزيز التأطير البيداغوجي
تم تعزيز التأطير البيداغوجي ب54 مكونين جدد بعد انتهائهم من التربص البيداغوجي على مستوى المعهد الجهوي للتكوين بورقلة.
تبعا للبرنامج المقدم من طرف الوزارة المتعلق بحصر التجهيزات التقنية البيداغوجية لفائدة مراكز التكوين المهني لسنة 2014 استفادت الولاية من 07 تجهيزات، استفاد منها مركز التكوين المهني والتمهين بودة في تخصص الحلاقة ، مركز التكوين المهني والتمهين برج باجي مختار استفاد من تجهيزات في تخصص البناء والبلاط والفسيفساء ، أما مركز التكوين المهني والتمهين أوقروت استفاد من تجهيزات في تخصص البناء ، وبدوره مركز التكوين المهني والتمهين بتيميمون 02 استفاد من تجهيزات في البناء والبلاط والفسيفساء ، وكذلك المعهد الوطني المتخصص في التكوين المهني أدرار 02 استفاد من تجهيزات معالجة المياه.
توافد على التخصصات الجديدة
أوضحت مصالح التكوين المهني، أن عدد المتربصين في نمط التكوين الإقامي بلغ 2196، ويتوقع أن يرتفع العدد في دورة سبتمبر 2014 ب1620 متربص، وبخصوص نمط التكوين عن طريق التمهين بلغ عدد المتربصين به 6490 ويتوقع أن يزيد ب 1464 متربص ، كما بلغ عدد الدروس المسائية 371 ويتوقع ان يزيد ب 200 ، وفيما يتعلق بنمط التكوين في الوسط الريفي بلغ عدد المتربصين به 667 ويتوقع أن يزيد في دورة سبتمبر ب600 متربص، وبخصوص المرأة الماكثة في البيت بلغ عددهن 1214 متربصة، وبالنسبة للتكوين التعاقدي بلغ عدد المتربصين به 208 ويتوقع أن يزيد في هذه الدورة إلى 300 متربص، وبهذا بلغ مجموع المتربصين في مختلف أنماط التكوين المهني إلى 11146 ويتوقع أن يزيد ب5044 ليبلغ إجمالي المتربصين 16190 متربص .
ويتوفر قطاع التكوين والتعليم المهنيين بولاية أدرار على معهدين وطنيين متخصصين في التكوين المهني بطاقة استيعاب 775 منصب بيداغوجي، بالإضافة إلى توفر الولاية على 15 مركزا للتكوين المهني بطاقة استيعاب تقدر ب2850 منصب بيداغوجي، و16 هيكل للتكوين بالوسط الريفي عبر قصور بلديات الولاية بطاقة استيعاب 1200 منصب بيداغوجي، و 13 داخلية بطاقة استيعاب 1510 سرير .
حيث بلغ العدد الإجمالي للمناصب البيداغوجية 4825 ، وبلغ عدد المزاولين للتكوين 11146 متربص ومتمهن .
وبلغ عدد المناصب المفتوحة لدورة سبتمبر 2014: 5044 منصب.
هياكل في طور الإنجاز
استفادت الولاية من عديد المشاريع في قطاع التكوين المهني، منها معهدان وطنيان متخصصان في التكوين المهني بكل من تيميمون وأولف، بالإضافة إلى 04 مراكز للتكوين المهني والتمهين بكل من تينركوك، أوقروت، تيمياوين، وزاوية كنتة، و03 داخليات بكل من بودة، سالي، وبرج باجي مختار.
بالنسبة لنمط التكوين الاقامي يتوفر على 29 اختصاصا موزعا على 13 شعبة مهنية، أما عن طريق التمهين فقد بلغ عدد التخصصات 62 اختصاصا موزعا على 19 شعبة مهنية ويتوفر قطاع التكوين المهني بالولاية على 372 مكون، منهم 213 أستاذ للتكوين المهني والتمهين، و99 أستاذا متخصصا في التكوين المهني، و60 أستاذا متدخلا في إطار عقود الإدماج .