حظي 1.260 شابا بولاية البيض بمناصب عمل دائمة في إطار عملية إدماج المستفيدين من جهازي المساعدة على الإدماج المهني والاجتماعي لحمالي الشهادات, حسبما أستفيد لدى مديرية التشغيل. وأفادت المديرية أن العملية, التي جاءت تطبيقا للمرسوم التنفيذي 19-336 المتضمن إدماج المستفيدين من جهازي المساعدة على الإدماج المهني والاجتماعي لحمالي الشهادات, سمحت منذ شهر ديسمبر 2019 بإدماج 1.260 شابا في مناصب دائمة عبر عدة قطاعات على غرار التربية والجماعات المحلية والصحة والأشغال العمومية والري وغيرها. وأضافت أن هذه العملية في مرحلتها الأولى تشمل إدماج أصحاب الخبرة التي تفوق ثماني سنوات, حيث مكنت لحد الآن من إدماج 60 بالمائة من إجمالي المعنيين ضمن هذه الفئة والمقدر عددهم إجمالا ب 2.294 شخص. وللرفع من عدد المدمجين الخاص بهذه الفئة, تم مؤخرا إحصاء أزيد من 400 منصب شاغر منها 50 بالمائة في قطاع التربية, حيث سيتم العمل على إدماج عدد آخر من هذه الفئة ضمن هذه المناصب الشاغرة. وستنطلق في مرحلة لاحقة عملية إدماج الدفعة الثانية التي تخص أصحاب الخبرة المهنية ما بين ثلاث سنوات وأقل من ثماني سنوات والتي يقدر عددهم ب 1.729 شابا. كما ستشمل المرحلة الثالثة من عملية الإدماج ذوي الخبرة التي تقل عن ثلاث سنوات والذين يبلغ عددهم 830 شابا. وذكر نفس المصدر أن عملية الإدماج الجارية تتم حسب المناصب المالية المتوفرة في مختلف القطاعات.
