حوالي 400 عامل بأرسلور ميطال عنابة مخيّرون بين ترك العمل أو التقاعد

أفادت مصادر إعلامية أن الفرع الجزائري للمجمع العالمي للصلب ارسلور ميطال، سيتأثر بالمخطط الاجتماعي الجديد الذي ستطبقه إدارة المجمع على ''مركب الحجار بعنابة''، وهو المخطط الذي سيمس بين 300 إلى 400 عامل بالمصنع. وحسب موقع ''كل شيء عن الجزائر''، فإن المخطط الاجتماعي سيقترح خيارين للعمال، الأولى هو ترك العمل طواعية، أو الإحالة على التقاعد للموظفين المؤهلين لذلك، وأضاف إن الموظفين المعنيين بهذا المخطط هم العاملين بنقاط البيع لسيدي بلعباس، وهران، البليدة، الرغاية، ذراع بن خدة، القصر، مزلوغ بسكيكدة، ومركز سكيكدة، إضافة إلى بعض العمال بالخروب، عين الدفلى ومركز عنابة. وحسب ذات المصدر، فغنه سيتم تسوية مصير العمال المعنيين بالمخطط خلال اجتماع هام سيعقد بوهران من 27 إلى 30 سبتمبر الجاري، بحضور 13 مسؤول وطني وجهوي بشركة أرسلور ميطال عنابة، والمعنيين بشكل مباشر بهذه التغييرات. هذا وقد بعث، مدير التسويق بالمؤسسة برسالة الأربعاء الماضي إلى المدراء الجهويين، يطلب منهم الاستعداد لتنفيذ المخطط الجديد بترك العمل أو الإحالة على التقاعد، وأكد الموقع نقلا عن مصدره أن المخطط الاجتماعي الجديد سيدخل مرحلة التنفيذ قبل نهاية سنة ,2010 وكل عامل يرفض خيار ترك العمل طوعا سيحول إلى العمل بوحدة تقع خارج الولاية محل إقامته. وأكد في هذا الشأن، الأمين العام لنقابة المؤسسة استعداد الشركة لوضع هذا المخطط الاجتماعي، كما أكد علم نقابته بهذه العملية التي قامت بها المديرية العامة، التي تفرض تسريح العمال عن طريق الخيار بين الاقتراحين السابقين. من جهة اخرى، اعنت جهات معنية أن مفتشية العمل اتصلت بصفة رسمية بالمديرية العام لأرسلور ميطال وشريكها النقابي من أجل استئناف المفاوضات حول زيادات الأجور والعلاوات، وقد طالبت مفتشية العمل أيضا المستخدم والشريك الاجتماعي لتقديم جدول زمني للقاءات في إطار بعث هذا الحوار الاجتماعي الذي أثمر جويلية الأخير بتوقيع اتفاق من قبل الطرفين وفقا للقوانين التي تنظم علاقات العمل حسبما أضافت ذات المصادر. يذكر أن المفاوضات بين المديرية العامة لأرسلور ميطال عنابة ونقابة المؤسسة حول الزيادة في الأجور والعلاوات تم تعليقها منذ 15 أوت الأخير في أعقاب وقوع صراع بين النقابة ولجنة المساهمة بشأن مسألة التمثيل. ويشغل مركب أرسلور ميطال الذي كان محل إضرابين اثنين في جانفي وجوان الأخيرين للمطالبة بإعادة تأهيل الفرن لما يسببه من خطر ومشاكل تقنية وتطبيق مخطط الاستثمار 2010 / 2014 وتنفيذ الاتفاقية المنبثقة عن الثلاثية الأخيرة حوالي 6 آلاف عامل وذلك بقدرة إنتاج نظرية بمليوني طن من الصلب السائل.