مقرمان: الجزائر ملتزمة بالعمل متعدد الأطراف    شايب يشرف على لقاء افتراضي مع أطباء    حيداوي يشدد على ضرورة رفع وتيرة تنفيذ المشاريع    إكينور مهتم بتعزيز استثماراته في الجزائر    تهيئة موقف الطائرات بمطار المشرية    سوناطراك.. نَفَس جديد    مدير المدرسة الوطنية العليا للعلوم الفلاحية: التحول الرقمي والذكاء الاصطناعي مفتاح عصرنة الفلاحة في الجزائر    شباب المغرب قادر على كسر حلقة الاستبداد    الشبيبة تتأهل    نجاح باهر لحملة الجزائر خضراء    دورة تكوينية دولية في طبّ الكوارث    الجيش يسجّل حضوره    ركائز رمزية تعكس تلاحم الدولة مع المؤسسة العسكرية    فلسطين : المساعدات الإنسانية ورقة ضغط ضد الفلسطينيين    السلطة الوطنية لحماية المعطيات الشخصية تسجل مشاركتها    أمطار رعدية على عدة ولايات من الوطن    للمهرجان الثقافي المحلي للموسيقى والأغنية التارقية    دعوة المعنيين بالفعالية إلى الولوج للمنصة الإلكترونية    للطلبة نصيب في مشروع 20 ألف مؤسّسة ناشئة    88% من ميزانية الصناعة مخصّصة للاستثمار في 2026    الجزائر فاعل اقتصادي وشريك حقيقي للدول الإفريقية    خلايا إصغاء لكشف التوتر النفسي لدى التلاميذ    الداخلية تشيد بالحس المدني للمواطنين في التبليغ عن التجاوزات    مخطط استباقي للتصدي لحمى وادي "الرفت" بالجنوب    وقفة حقوقية في الجزائر لملاحقة مجرمي الحرب الصهاينة    شروط صارمة لانتقاء فنادق ومؤسّسات إعاشة ونقل الحجاج    غاريدو يثّمن الفوز ويوجه رسائل واضحة    ملتقى دولي حول الجرائم المرتكبة في حق أطفال غزة    منداس بين السوق والسويقة    إعذارات للمقاولات المتأخرة في إنجاز المشاريع    عمورة يعاني مع "فولفسبورغ" والضغوط تزداد عليه    أخريب يقود شبيبة القبائل إلى دور المجموعات    قراءات علمية تستعين بأدوات النَّقد    المصحف الشريف بالخط المبسوط الجزائري يرى النور قريبا    إصدارات جديدة بالجملة    تأكيد موقف خالد في مساندة قضية "شعب متلهّف للحرية"    انطلاق الطبعة التاسعة للمهرجان الثقافي المحلي للموسيقى والأغنية التارقية بولاية إيليزي    نجاح الحملة الوطنية لغرس الأشجار وتعزيز مشاريع التشجير في الجزائر    فضل حفظ أسماء الله الحسنى    ما أهمية الدعاء؟    مقاصد سورة البقرة..سنام القرآن وذروته    تأهيل الشوارع وتعبيد الطرق واستعادة الحياة    الجزائر تظل وفية لدورها في خدمة الإسلام الوسطي المعتدل"    تفوز بالفضية في نهائي عارضة التوازن    سوناطراك انجزت 142 بئر مقابل 121 بئر بنهاية أوت 2024    معيار الصلاة المقبولة    هيستيريا صهيونية في موسم قطف الزيتون الفلسطيني    الموسيقى : "أوندا "تشارك في أشغال الجمعية العامة    مهرجان الجونة السينمائي : الفيلم التونسي"وين ياخذنا الريح" يفوز بجائزة أفضل فيلم عربي روائي    الرئيس تبّون يُهنّئ كيليا نمور    ناديان جزائريان في قائمة الأفضل    تحسين الصحة الجوارية من أولويات القطاع    تصفيات الطبعة ال21 لجائزة الجزائر لحفظ القرآن الكريم    بطولة العالم للجمباز الفني:الجزائرية كيليا نمور تنافس على ثلاث ميداليات في مونديال جاكرتا    لا داعي للهلع.. والوعي الصحي هو الحل    اهتمام روسي بالشراكة مع الجزائر في الصناعة الصيدلانية    انطلاق الحملة الوطنية للتلقيح ضد الإنفلونزا    حبل النجاة من الخسران ووصايا الحق والصبر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الجزائريون العاملون بالشركة الصينية للطريق السيار يعتصمون بالبرج
طالبتهم بالإمضاء على وثيقة إنهاء علاقة العمل
نشر في الفجر يوم 22 - 11 - 2009


اعتصم أمس أكثر من 50 عاملا جزائريا يعملون ضمن الشركة الصينية ''سيتيك سي أر سي سي'' المكلفة بإنجاز شطر الطريق السيار شرق غرب الرابط بين الياشير وحدود البويرة على مسافة تفوق 40 كلم، وهو الشطر الذي توشك أشغاله على نهايتها، حيث كانت المؤسسة توظف العمال بواسطة عقود قابلة للتجديد، فاق عدد العمال طيلة سنتين حوالي 5000 عامل• وحسب تصريحات العمال الذين تحدثت إليهم ''الفجر'' فإن الشركة الصينية طلبت من العمال الإمضاء على وثيقة قرار إنهاء علاقة العمل بسبب نهاية المشروع، والتي استلموها في بداية شهر نوفمبر الحالي• ومضمون الوثيقة غامض، لم يفهمه العمال الذين أعربوا عن تخوفهم من عدم استفادتهم من حقوقهم المتمثلة في الأعياد الوطنية والدينية والساعات الإضافية• ومعلوم أن العمال قاموا بإضراب في أكتوبر الماضي لمدة أسبوع كامل، وأدى توتر العلاقة بينهم وبين مسؤولي الشركة الصينية، إلى اللجوء إلى مفتشية العمل لمعرفة تبعات عواقب الوثيقة التي أصدرتها الإدارة الصينية• مدير مفتشية العمل ببرج بوعريريج وفي لقاء جمعنا به أمس قال ''تحدثت مع عدد من العمال وقمت بتوضيح ما تضمنته الوثيقة وأطلعتهم أنه لا توجد انعكاسات سلبية، في حالة ما قاموا بالإمضاء عليها'' مضيفا في سياق حديثه أنه قام بإرسال مراسلة للشركة الصينية وأخبرهم بأنها وثيقة تنظيمية داخلية خاصة بالمؤسسة، والعامل غير مجبر على الإمضاء، وفي حالة الإمضاء فإنها لا تشكل أي ضرر• للإشارة فإن الشركة لم تقم بإشعار العمال بنهاية العقد أمس، وكان رد الصينيين أنهم لم يجبروا العمال على الإمضاء والوثيقة لا تحمل أي ضرر على العامل•

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.