المديرية العامة للوظيفة العمومية والإصلاح الإداري تحدد خطوات لإدماج المدرجين في القوائم الاحتياطية

ووضعت 8 شروط لإتمام العملية

حددت المديرية العامة للوظيفة العمومية والإصلاح الإداري، آليات إدماج الموظفين المستفيدين من جهاز المساعدة على الإدماج المهني وجهاز الإدماج الاجتماعي للشباب حاملي الشهادات في الأطوار التعليمية الثلاثة، بعنوان 2019، ووضعت 8 شروط لإتمام العملية، التي تخص الالتحاق برتب أستاذ التعليم الثانوي والمتوسط والابتدائي.
وأكدت المديرية العامة للوظيفة العمومية، في مذكرة بعثت بها إلى المدراء الجهويين للميزانية والمراقبين الماليين في 4 أوت الماضي، تخص استغلال القائمة الاحتياطية بعنوان سنتين 2017 و2018، أن عملية استغلال القوائم الاحتياطية لمسابقات التوظيف المنظمة سنتي 2017 و2018، تتم بالنسبة لتوظيف أساتذة المدرسة الابتدائية على أساس القوائم الاحتياطية الولائية لمسابقة التوظيف المنظمة بعنوان سنة 2018، وذلك على المناصب الشاغرة والمناصب المحررة، والتي تكون صالحة إلى غاية تاريخ 31 ديسمبر 2020.
وبالنسبة لتوظيف أساتذة التعليم المتوسط وأساتذة التعليم الثانوي، فتتم على أساس القوائم الاحتياطية الولائية لمسابقة التوظيف المنظمة بعنوان سنة 2017، وذلك على المناصب الشاغرة والمناصب المحررة، والتي تكون صالحة إلى غاية 31 ديسمبر 2020، ويتم توظيف المعنيين بداية من الدخول المدرسي 2020/2021
وفيما تعلق بالمناصب الشاغرة والمحررة التي يمكن التوظيف عليها تقول الوثيقة "هي المناصب الشاغرة والمناصب المحررة لأحد الأسباب المذكورة في التعليمة رقم 01 المؤرخة في 20 فيفري 2013′′، كما يتم استغلال القوائم الاحتياطية في حدود المناصب المالية الشاغرة التي يتم تبليغها للمراقب المالي المعني، وتكون القائمة الاحتياطية المبلغة للمراقب المالي المعني مؤشرة موقع عليها من طرف مدراء التربية المعنيين، ومرفقة بمذكرة التدقيق في عينات نتائج المسابقة الصادرة عن مفتشيات الوظيفة العمومية المعنية، وكذا الالتزام بالملاحظات والتحفظات الصادرة عنها.
وتشير الوثيقة كذلك، في الإجراء السابع للإدماج، أن التكفل الإداري والمالي بتوظيف الأساتذة للأطوار الثلاثة في المناصب المالية الشاغرة أو التي ستصبح شاغرة، في رتبة التعليم الآيلة للزوال، يكون على أساس التصنيف المرتبط بالرتب القاعدية لرتب التعليم وأستاذ المدرسة الابتدائية، -صنف 11- بالنسبة للطور الابتدائي، أستاذ تعليم متوسط –صنف 12- بالنسبة للطور المتوسط، أستاذ تعليم الثانوي –صنف 13- بالنسبة للطور الثانوي، ويتم التكفل بتسوية العلمية المذكورة سابقا، بتحويل المناصب المالية التي تم التوظيف عليها، بعنوان مدونة ميزانية القطاع لسنة 2021، بالنسبة للمناصب التي شغرت وتم التوظيف عليها بعنوان سنة 2020.