قويدري يبحث فرص التعاون الثنائي مع السفير الأوغندي    رؤساء المجموعات البرلمانية يشيدون بالرؤية الوطنية المتكاملة للنص    عاما من النضال من أجل تقرير المصير والاستقلال    ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 69182 شهيدا و170694 مصابا    الأوضاع الإنسانية بغزة ما زالت مروعة    بحث سبل تعزيز التعاون الجزائري-الأردني    في بيان لها حول انتشار "الجرب" في بعض المدارس    توحيد مواضيع الاختبارات وفترات إجرائها    متابعة تجسيد البرامج التكميلية للتنمية    دستور 2020 يؤسس لمرحلة بناء دولة الحكم الراشد    تصدير فائض الطاقة يفتح آفاقا لتوسيع الاستثمارات    "سلام تصدير +" لدعم الصادرات الوطنية    الشركات الروسية مهتمة بالاستثمار في السوق الجزائرية    اختبار تجريبي قبل ودية أقوى مع السعودية    مقلّد الأوراق المالية في شباك الشرطة    12 مصابا في اصطدام بين حافلة وشاحنة    786 حالة سرقة للكهرباء    ندوة دولية كبرى حول الشاعر سي محند أومحند    نحو تجسيد شعار: "القراءة.. وعي يصنع التغيير"    مساحة للإبداع المشترك    مدرب منتخب ألمانيا يردّ على تصريحات مازة    تحديد منتصف جانفي المقبل لعودة غويري للمنافسة    إبراز أهمية توسيع علاقات التعاون الاقتصادي    سلطة ضبط البريد والاتصالات تُحذّر..    الإصابات تضرب بيت الخضر    إبراز ضرورة حماية المنتجات التقليدية وطرق تسويقها    اجتماع تحضيري لإطلاق المخيمات الشتوية    خنشلة : توقيف شخص اعتدى على شخص آخر    الرئيس الصومالي يخص باستقبال رسمي    جلاوي يستعرض مدى تقدم المشاريع في الجنوب الكبير    ناني ضمن طاقم للخضر    حيداوي يُحفّز المبتكرين    بونعامة يبرز أهمية اعتماد معايير الجودة    الجزائر وأنغولا تجمعهما مواقف مبدئية    ناصري يرافع من باكستان لمقاربة الجزائر الشاملة    بلمهدي يُوقّع اتفاقية الحج للموسم المقبل    كيف يشكل الهاتف تهديداً لذاكرة طفلك؟    إنطلاق "الملتقى الدولي للمبدعين الشباب" بالجزائر العاصمة    أسبوع القافلة السينمائية للأفلام الثورية " من 9 إلى 13 نوفمبر الجاري    عجال يستقبل وفدا من "جنرال اليكتريك" الأمريكية    ضبط برنامج جلسات مناقشة مشروع قانون المالية 2026    ارتفاع محسوس في الكشف عن سرطان البروستاتا بقسنطينة    جهود متميزة تبذلها الجزائر لتهيئة الظروف الملائمة للاجئين الصحراويين    ستورا يدعو فرنسا للاعتراف بجرائمها في الجزائر    المنتخب الوطني يحطّ الرّحال بجدّة    ياسر جلال يوضّح تصريحاته بالجزائر    بلمهدي في السعودية    نزوح 75 ألف شخص من إقليم دارفور السوداني    من ينصف الأسرى الفلسطينيين أحياء وأمواتا؟    وزير الشؤون الدينية بلمهدي يشارك في اللقاء نصف السنوي لرؤساء مكاتب شؤون الحجاج بالسعودية    بعيدا عن هموم مهنة المتاعب..!؟    الطبعة الرابعة لنصف مراطون "الزعاطشة" ببسكرة    عبد الرحمان بن عوف .. الغني الشاكر    غنى النفس .. تاج على رؤوس المتعففين    فتاوى : واجب من وقع في الغيبة دون انتباه وإرادة    دعاء في جوف الليل يفتح لك أبواب الرزق    مؤسسة Ooredoo تبرم شراكةً رسميةً مع نادي مولودية وهران    تحذيرات نبوية من فتن اخر الزمان    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



عمال "نات كوم" يحتجون اليوم امام مقر الولاية
رفضا لبروتوكول المبرم بين الولاية و المركزية النقابية
نشر في المسار العربي يوم 04 - 05 - 2013

ينظم اليوم عمال النظافة والتطهير ”نات كوم” وقفة احتجاجية اليوم أمام مقر الولاية تعبيرا عن رفضهم المطلق لمواد بروتوكول الاتفاق المبرم بين ممثل الولاية وممثل الاتحاد العام للعمال الجزائريين، الذي لم يخدم مصلحة العمال بل أضر بها -حسبهم- لأنه لم يتم إشراك العمال في القرارات بالرغم من أنه المعني بهذا البروتوكول.
و أشار هؤلاء إلى عدم استفادتهم إلى غاية اليوم من قانون يحمي حياتهم و يؤمن عليهم من المخاطر لاسيما بعد تسجيل زيادة فاضحة في الحوادث المؤلمة ما زاد من حدة غضبهم مؤكدين في الوقت ذاته حاجتهم لتلبية جملة من المطالب التي تحمي حياتهم والتي تم إلغاؤها من بروتوكول الاتفاق المبرم بين ممثل الولاية وممثل الاتحاد العام للعمال الجزائريين مشددين على إلغائه وتعويضه باتفاق آخر يضمن للعمال حقوقهم المادية والمعنوية، والتي على رأسها الاستفادة من الخدمات الاجتماعية للأعوان متعددي الخدمات وفق أحكام المادة 13 من المرسوم الرئاسي 03-06، توفير سيارة إسعاف على مستوى كل وحدة، توفير مصحة خاصة لعمال المؤسسة والمتابعة الطبية الدقيقة والتشخيص الحقيقي للأوبئة وإنشاء دائرة إحصاء لأمراض مهنية، تزويد مصلحة طب العمل بوسائل حديثة، رفع منحة الإطعام والنقل والمرأة الماكثة بالبيت إلى جانب الاستفادة من منحة الليل مقارنة ببعض المؤسسات ذات الطابع التجاري والصناعي، احتساب الأثر الرجعي لتعويض التجربة المهنية المكتسبة خارج وداخل المؤسسة، إضافة إلى طلب فصل منحة المردودية الفردية عن الراتب الشهري ودفعها كل 3 أشهر مع رفع نسبتها ل 35 بالمائة.
ويطالب العمال أيضا بالاستفادة من منحة العمل المداوم لكافة العمال المتعاقدين من تاريخ التحاقهم بالمؤسسة وغيرها من المطالب الهامة التي أدرجتها النقابة المستقلة في لائحة مطالبها الى جانب كل ما له علاقة بالادارة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.