مقتل 10 أشخاص واصابة 477 آخرين    إطلاق جائزة أحسن بحث في القانون الانتخابي الجزائري    بدء عملية الحجز الالكتروني بفنادق مكة المكرمة    جيدو/ بطولة إفريقيا فردي 2025 (اليوم الثاني والاخير): الجزائر تحرز أربع ميداليات جديدة    ورقلة: التأكيد على أهمية ترقية ثقافة التكوين المتواصل في المؤسسات الإعلامية    توقيع مذكرة تفاهم في مجال البحث والتطوير    تعميم رقمنة الضرائب خلال سنتين    عطاف يوقع على سجل التعازي إثر وفاة البابا    مزيان يُحذّر من تحريض الجمهور    سعداوي: هكذا تتحقّق جودة التعليم..    هذا موعد بداية بيع الأضاحي المستوردة    صالونات التجميل تحت المجهر    والي تيبازة يشدد على ضرورة مضاعفة المتابعة الميدانية    بلحاج يشيد بالعلاقات الجيدة    مُلتزمون بتحسين معيشة الجزائريين    صيدال يوقع مذكرة تفاهم مع مجموعة شنقيط فارما    مشاركة جزائرية في الطبعة ال39 لمعرض تونس الدولي للكتاب    السيد مزيان يؤكد على أهمية التكوين المتخصص للصحفيين لمواكبة التحولات الرقمية    لهذا السبب رفض إيلان قبال الانتقال لأتلتيكو مدريد    إعادة دفن رفات شهيدين بمناسبة إحياء الذكرى ال67 لمعركة سوق أهراس الكبرى    تربية: إطلاق 3 منصات إلكترونية جديدة تعزيزا للتحول الرقمي في القطاع    أفضل لاعب بعد «المنقذ»..    بسبب بارادو وعمورة..كشافو بلجيكا يغزون البطولة المحترفة    السيد بداري يشرف على تدشين مشاريع ابتكارية و هياكل بحث علمي بقسنطينة    "زمالة الأمير عبد القادر"...موقع تاريخي يبرز حنكة مؤسس الدولة الجزائرية الحديثة    حج 2025 : إطلاق برنامج تكويني لفائدة أعضاء الأفواج التنظيمية للبعثة الجزائرية    الجمباز الفني/كأس العالم: تأهل ثلاثة جزائريين للنهائي    غزة: ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 51495 شهيدا و117524 جريحا    أكسبو 2025: جناح الجزائر يحتضن أسبوع الابتكار المشترك للثقافات من أجل المستقبل    تصفيات كأس العالم للإناث لأقل من 17 سنة/الجزائر-نيجيريا (0-0): مسار جد مشرف لفتيات الخضر    الأونروا: أطفال غزة يتضورون جوعا    مقتل مسؤول سامي في هيئة الأركان العامة    المرأة تزاحم الرجل في أسواق مواد البناء    ملك النرويج يتسلم أوراق اعتماد سفير فلسطين    انطلاق عملية بيع الأضاحي المستوردة في الفاتح ماي    التأكيد على تعزيز الحوار السياسي وتوطيد الشراكة الاقتصادية    مخططات جديدة لتنمية المناطق الحدودية الغربية    الدبلوماسية الجزائرية أعادت بناء الثقة مع الشركاء الدوليين    مداخيل الخزينة ترتفع ب 17 بالمائة في 2024    15 بلدا عربيا حاضرا في موعد ألعاب القوى بوهران    متابعة التحضيرات لإحياء اليوم الوطني للذاكرة    اجتماع لجنة تحضير معرض التجارة البينية الإفريقية    إبراهيم مازة يستعد للانضمام إلى بايرن ليفركوزن    رئيسة مرصد المجتمع المدني تستقبل ممثلي الجمعيات    الجزائر وبراغ تعزّزان التعاون السينمائي    ختام سيمفوني على أوتار النمسا وإيطاليا    لابدّ من قراءة الآخر لمجابهة الثقافة الغربية وهيمنتها    الكسكسي غذاء صحي متكامل صديق الرياضيين والرجيم    60 طفلًا من 5 ولايات في احتفالية بقسنطينة    وكالات سياحية وصفحات فايسبوكية تطلق عروضا ترويجية    المجلس الشعبي الوطني : تدشين معرض تكريما لصديق الجزائر اليوغسلافي زدرافكو بيكار    سيدي بلعباس : توعية مرضى السكري بأهمية إتباع نمط حياة صحي    بلمهدي يحثّ على التجنّد    هذه مقاصد سورة النازعات ..    هذه وصايا النبي الكريم للمرأة المسلمة..    ما هو العذاب الهون؟    كفارة الغيبة    بالصبر يُزهر النصر    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



المتعاقدون القدامى بصومياص اسميدال يهددون بالانتحار الجماعي
طالبوا بترسيمهم بعقود عمل دائمة
نشر في آخر ساعة يوم 19 - 07 - 2011

هددأمس المتعاقدون القدامى بوحدة الصيانة الصناعية التابعين لمؤسسة صومياص اسميدال بعنابة بالانتحار في حال رفض الادارة ترسيمهم بعقود عمل دائمة. طالب العمال المتعاقدون منذ 10 سنوات بوحدة صومياص اسميدال بعنابة الادارة بادماجهم في مناصب عمل دائمة واتهموا الادارة بالتماطل تجاه ما اسموه» بالمطالب المشروعة « خاصة وان عملية ترسيم المتعاقدين الجدد تمت في مدة لم تتجاوز السنتين وهو ما اعتبروه «تمييزا» واضحا رغم انهم يعملون بعقود مؤقتة منذ عشر سنوات من جهتهم رفض العمال السياسة التي تنتهجها الإدارة المحلية في التعامل مع مطالبهم التي تم رفعها وهددوا في ذات السياق بالانتحار في حال ظلت أمورهم عالقة على حد تعبيرهم. وطالب العمال المتعاقدون برفع قيمة الأجور التي يتلقوها والنظر في جميع النقاط التي تم رفعها مع مجلس النقابة والإدارة فيما يتعلق بتطبيق إجراءات جديدة لتعديل الأجور والتخفيض من الأعمال وجملة من المطالب الاجتماعية إضافة إلى إعادة تطبيق نظام جديد للعمل وكان هؤلاء قد أقدموا في وقت سابق على الدخول في حركة احتجاجية قدموا فيها لائحة من المطالب أكدوا فيها على ضرورة جدولة رزنامة مستقرة وواضحة لتحديد ساعات العمل وإدماج جميع العمال بعقود دائمة مع ضرورة تحديد قوانين داخلية لتنظيم علاقات العمل مع جميع الشركاء الذين تتعامل معهم الشركة لاسيما فيما يتعلق بطلبات مؤسسة فرتيال وذكر العمال انهم ينتظرون رد ادارة المؤسسة قبل تنفيذ تهديداتهم وفي السياق ذاته قالت مصادر مطلعة ان المدير العام رفقة المجلس النقابي وعدوا بتسوية جميع المطالب المرفوعة في اقرب الاجال .
جميلة معيزي

انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.