وزارة التربية تُقيّم الفصل الأوّل    ناصري يؤكد أهمية التنسيق البناء بين المؤسّسات الوطنية    إحباط محاولات إدخال 26 قنطاراً من الكيف    توفير 500 منصب عمل جديد بتندوف    تنظم منتدى التربّصات بحضور أكثر من 150 مؤسّسة    نقطة تحوّل في المسيرة النضالية للجزائريين    خيام النازحين تغرق في الأمطار    التصعيد العدائي الفرنسي يتزايد    هل يُقابل ميسي رونالدو في المونديال؟    خُطوة تفصل الخضر عن المربّع الذهبي    الوالي يأمر بمضاعفة المجهودات وتسليم المشاريع في آجالها    نجاح أوّل عملية استبدال كلي لعظم الفخذ    بوعمامة في طرابلس    جداريات الأندية الرياضية تُزيّن الأحياء الشعبية    الاستغفار.. كنز من السماء    الاستماع لمدير وكالة المواد الصيدلانية    قمع غير مسبوق يتعرض له الصحفيين وكذا ازدواجية المعايير    إطلاق خدمة دفع إلكتروني آمنة من الخارج نحو الجزائر    الإطاحة بشبكة إجرامية من 3 أشخاص تزور العملة الوطنية    خنشلة : توقيف 03 أشخاص قاموا بسرقة    رئيس الجمهورية يبعث برسالة تخليدا لهذه الذِّكرى المجيدة    سعيود يترأس اجتماعا تنسيقيا مع مختلف القطاعات    إجماع وطني على قداسة التاريخ الجزائري ومرجعية بيان أول نوفمبر    اللقاء يدخل ضمن الحوار الذي فتحته الرئيس مع الأحزاب    المنتخب الوطني يفوز على منتخب العراق 2- 0    عطاف يستقبل من طرف رئيس الوزراء اليوناني    اليمين المتطرّف الفرنسي يتمسّك بنهج المشاحنة مع الجزائر    تبادل الخبرات في المجال القضائي بين الجزائر والكويت    مواضيع مطابقة لريادة الأعمال كمذكرات تخرّج للطلبة    تأكيد على دور ريادة الأعمال والابتكار    موقع سكني بحاجة لثورة تنموية    "الخضر" في طريق مفتوح للمربع الذهبي    قمة واعدة بين "الصفراء" و"الكناري"    المجتمع الدولي مطالب بالتدخل العاجل    الجنوب.. مستقبل الفلاحة والصناعات التحويلية    إلغاء عقود امتياز ل 15 مشروعا لتربية المائيات بوهران    نقاش الإشكاليات بين التاريخ والمعرفة    إزالة 80 توسعة عشوائية بوادي تليلات    بين الأسطورة والهشاشة والهوية الأصلية    حملة تحسيسية لتعزيز وعي المستهلك    صهيب الرومي .. البائع نفسه ابتغاء مرضاة الله    فتاوى : اعتراض الأخ على خروج أخته المتزوجة دون إذنه غير معتبر    إصرار لدى لاعبي منتخب العراق    مجموعة العمل المعنية بحقوق الإنسان في الصحراء الغربية..المجتمع الدولي مطالب بالتدخل لوقف قمع الصحراويين بالمدن المحتلة    ملتقى حول قانون مكافحة المخدرات والمؤثرات العقلية : تغييرات جوهرية في التعامل مع قضايا المخدرات    مولودية الجزائر تُعمّق الفارق في الصدارة    ملتقى علمي حول أصالة اللغة العربية ومكانتها العالمية    إطار جبائي للشركات والبحث في إفريقيا    هل الشعر ديوان العرب..؟!    المنتخب الجزائري يحسم تأهله إلى ربع نهائي كأس العرب بعد فوزه على العراق    3 رؤى سينمائية للهشاشة الإنسانية    عندما يصبح الصمت بطلا    نحن بحاجة إلى الطب النبيل لا إلى الطب البديل..    المسؤولية بين التكليف والتشريف..؟!    إجراء قرعة حصّة 2000 دفتر حج    إجراء القرعة الخاصة بحصة 2000 دفتر حجّ إضافية    المواطنون الحائزون على طائرات "الدرون" ملزمون بالتصريح بها    قرعة الحجّ الثانية اليوم    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



الوظيف العمومي يوافق على ترقية الآلاف من مستخدمي التعليم العالي
مديرية الموارد البشرية بالوزارة شرعت في إحصاء المعنيين بالعملية
نشر في الفجر يوم 27 - 01 - 2015

وافقت المديرية العامة للوظيف العمومي على مقترح وزارة التعليم العالي والبحث العلمي القاضي بالترقية الآلية لبعض الرتب حيث تعكف حاليا لجنة مختصة نصبت منذ مدة على تحضير المرسوم التنفيذي الخاص بالعملية قصد السماح لموظفي ومستخدمي القطاع الاستفادة من هذه الترقية والتي بموجبها ستعرف أجورهم زيادة ملحوظة حسب الرتبة والدرجة الجديدتين، حيث شرعت مديرية الموارد البشرية بالوزارة إلى إحصاء كل المعنيين بالعملية بمراسلة كل المؤسسات الجامعية لتحضير القوائم.
كشف الاتحادية الوطنية لمستخدمي قطاع التعليم العالي والبحث العلمي أن الوزارة الوصية أخذت بعين الاعتبار مقترح الترقية لبعض الرتب مثل تقني سامي، محاسب إداري رئيسي، وكاتب مديرية رئيس تعهدت الوزارة برفع الانشغال المشروع إلى مصالح الوزارة الأولى باعتبارها مطلبا وطنيا يقتضي تعديل المرسوم التنفيذي 08-04 المؤرخ في 19 جانفي 2009 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة.
أما بخصوص مطلب الترقية الآلية قال رئيس الاتحادية الوطنية لمستخدمي قطاع التعليم العالي والبحث العلمي دحمان شايبي أمس في تصريح ل”الفجر” أنه وبعد توصل الطرفان في الاجتماع الأخير الذي عقد تم اقتراح تسوية الإشكال بالصيغة التالية: بالنسبة للموظفين الذين لديهم 5 سنوات فأكثر فيمكن ترقيتهم بالامتحان المهني شرط أن يتحصل على 10 من 20 وبالنسبة للترقية الاختيارية 10 سنوات فأكثر فكل من تتوفر فيه الشروط القانونية يرقى إلى الرتبة الأعلى ويكون ذلك بالنقل التلقائي للمنصب المالي للمعني حيث راسلت الوزارة الوصية المديرية العامة للوظيف العمومي للشروع في الإجراءات والتدابير التي من شأنها السماح للآلاف من الموظفين والمستخدمين بالترقية من رتبة إلى رتبة ومن درجة إلى درجة، حيث تحضر المديرية العامة للوظيف العمومي لمرسوم تنفيذي خاص بإجراءات الترقية.
وهو الحال نفسة بالنسبة لترقية تقني سامي في المخابر الجامعية على النحو التالي كما أوضح المتحدث: تقني سامي مستوى أول صنف 10 وتقني سامي مستوى ثاني صنف 11 بالنسبة لحاملي شهادة الدراسات التطبيقية الجامعية وتكون الترقية مهنيا من تقني سامي أول إلى تقني سامي مستوى ثاني إلى ملحق بالمخابر الجامعية صنف 12.
وأضاف ذات المتحدث أنه أما بالنسبة لمقترح إدماج المحاسب الإداري الرئيسي صنف 10 في شعبة المقتصدين الجامعيين صنف 10 ويرقى مهنيا إلى رتبة نائب مقتصد مسير صنف 11 أبدت الوزارة موافقتها على المقترح لوجاهته حيث يوجد المقترح حاليا على مستوى مديرية الوظيف العمومي ويدرس من قبل اللجنة المختصة ونفس الأمر بالنسبة لمقترح ترقية مقتصد جامعي رئيسي إلى رئيس المقتصدين مقتصد مفتش صنف 16 على أن تقدم الاتحادية توضيح فيما يخص مهام المقتصد المفتش. أما بالنسبة لمطلب إدماج وترسيم المتعاقدين الموظفين على أساس المادة 19 من الأمر الرئاسي 06-03 المؤرخ في 15 جويلية 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومي، وباعتباره انشغالا عاما لجميع العمال فإن الوزارة تقترح رفع الانشغال إلى الجهات المختصة كذلك حسب ما ذكره رئيس الاتحادية الوطنية لمستخدمي قطاع التعليم العالي والبحث العلمي شايبي دحمان.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.