توظيف تجربة الجزائر الرّائدة لتوفير الخدمات الأساسية    سحب العقار من المتقاعسين تحفيز للاستثمار الفعلي    "قافلة الصمود" ترجمة لعمق تضامن الجزائر مع فلسطين    صعودنا مستحَق بفضل مجهودات الجميع    "الشلفاوة" يستهدفون نقاط البقاء    جمع 295 شهادة لمجاهدين عايشوا أحداث الثورة    الفنانة التشكيلية نورة علي طلحة تعرض أعمالها بالجزائر العاصمة    الاستفادة من تجربة هيئة الدواء المصرية في مجال التنظيم    وصول أول فوج من الحجاج إلى أرض الوطن    بوغالي يدعو لتوسيع الشراكة الجزائرية - الصينية    كمائن الموت تتواصل ضد الأبرياء بغزّة    قبل أيام من موعد امتحان شهادة البكالوريا..سلطة ضبط السمعي البصري تحذر من المساس بحقوق الأطفال    تعيين سفراء الجزائر بكازاخستان والسلفادور وروسيا    كرة القدم/ مباراة ودية: المنتخب الجزائري ينهزم أمام نظيره السويدي 4-3    المحاربون بوجه مشرف في الشوط الثاني    فرط النشاط وتشتّت الانتباه يجمع الأولياء والمختصين    تقنيات جراحية حديثة لمعالجة أمراض الرجال    النقش على الفضة والنحاس انعكاس لتاريخ المنطقة    الديوان الوطني للتطهير: قرابة 800 تدخل خلال أيام عيد الأضحى لضمان استمرارية الخدمة العمومية    لقاء تنسيقي حول التحضيرات لموسم المخيمات الصيفية    ضبط مواقيت عمل المؤسسات البريدية خلال الصيف    مجلة "آفاق سينمائية" : إبراز دور السينما الجزائرية في فضح الاستعمار الفرنسي    نفذتها "منظمة الجيش السري" للاستعمار الفرنسي:حرق مكتبة الجامعة المركزية عام 1962 جريمة ضد الفكر والإنسانية    تحضيرا لموسم الاصطياف.. مخطط خاص بالرقابة والتموين في 14 ولاية ساحلية    القرار يحض حاملي المشاريع غير الجاهزة.. الشروع في إلغاء مقررات الاستفادة من العقار    تحديد وزن الأمتعة المسموح به للحجاج خلال العودة    حادثة محاولة الانتحار أمام مقر وزارة العدل: إيداع 4 متهمين الحبس المؤقت    مجلة الجيش:الجزائر سترفع كل التحديات داخليا وخارجيا    العدوان الصهيوني: الهجوم على سفينة "مادلين" جزء من الإبادة الجماعية    حيداوي يدعو الجمعيات الشبانية للانفتاح على شراكات محلية ووطنية    مجلس الأمن:البوليساريو تدحض ادعاءات ممثل دولة الاحتلال المغربي    البطل سقط في ميدان الشرف يوم 6 جوان 1958..ولاية باتنة تحيي الذكرى ال 67 لاستشهاد علي النمر    موانئ: اعتماد ميناءين كنموذج أولي لتجريب استراتيجية العصرنة الجديدة    في لقاء مع السفير الصيني.. بوغالي يشيد بالعلاقات الجزائرية-الصينية ويدعو لتوسيع الشراكة    جمع جلود الأضاحي, أداة لدفع عجلة تطوير الصناعة الوطنية للجلود    مجلس الأمة: السيد بوجمعة يبرز أهمية الرقمنة بقطاع العدالة    كرة القدم / بطولة افريقيا للاعبين المحليين 2025 : مجيد بوقرة يقر بصعوبة ضبط التشكيلة النهائية    العروض الوطنية للفيلم السينمائي "محطة عين لحجر" تتواصل عبر عدة ولايات    مؤشرات الاقتصاد الجزائري تتحسّن    بطولات وتضحيات خالدة في الذاكرة الوطنية    البرتغال تُتوّج بدوري الأمم الأوروبية    حجز قرابة 1.5 مليون قرص مهلوس بباتنة    الجزائر تتحصّل على جائزة لبيتم    العدوان الصهيوني على غزة : ارتفاع حصيلة الضحايا إلى 54981 شهيدا و126920 مصابا    تكريس لإرادة سياسية واضحة لحماية "ذاكرة وطن"    ضرورة تفعيل الحسابات وتحميل الملفات قبل 12 جوان    تكرس قيم الاحترافية والوطنية التي تحدو منتسبي القطاع    ورقلة : حجز أزيد من 62 ألف كبسولة من "بريقابالين"    يختطف سفينة "كسر الحصار" على قطاع غزة    تنظيم عودة أول فوج للحجاج الجزائريين إلى أرض الوطن    تتويج سيليا العاطب سفيرةً للثقافة الإفريقية 2025    "التطور الحضاري لمدينة تلمسان" محور يوم دراسي    لماذا سميت أيام التشريق بهذا الاسم    الخضر يضعون اللمسات الأخيرة    توسعة الحرم المكي: انجاز تاريخي لخدمة الحجاج والمعتمرين    ويلٌ لمن خذل غزّة..    هذه أفضل أعمال العشر الأوائل من ذي الحجة    عيد الأضحى المبارك سيكون يوم الجمعة 06 جوان 2025    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



تقديم الإجراءات والتسهيلات الجديدة
إقبال على صالون التوظيف في صفوف الأمن بورقلة:
نشر في الشعب يوم 24 - 04 - 2013

ما تزال وفود الشباب في ورقلة تتوافد تباعا على صالون التوظيف في صفوف الأمن المنظم على مدار ثلاث أيام بقصر الثقافة، يملأهم أمل كبير في الظفر بمنصب عمل في جهاز الأمن، خاصة وأن الكثير منهم من خريجي الجامعات وحتى الذين لم يحالفهم الحظ في مواصلة دراستهم، كانوا في تلك الطوابير البشرية التي غص بها الصالون،لاسيما وأن الإستراتيجية الجديدة التي اعتمدتها مديرية الأمن حفزتهم على الترشح ووضع الملفات من خلال التوظيف المحلي بعد أن كان مركزيا، مؤكدين أن شباب الجنوب يريد فرص عمل فقط وليس إحداث البلبلة كما يروج، مستنكرين بذلك الأعمال التخريبية .
في هذا الإطار نظمت مديرية الموارد البشرية ملتقى تحسيسيا بجامعة قاصدي مرباح بورقلة لصالح الطلبة من مختلف الإختصاصات تحت شعار «التوظيف المحلي واقع ملموس ...تسهيلات فعلية» ، لاطلاعهم على الإستراتيجية الجديدة للتوظيف التي اعتمدتها المديرية العامة عملا بالمرسوم 12 194 المتعلق بالمسابقات المهنية ، وشرح مختلف التسهيلات المعتمدة والامتيازات الممنوحة لموظفي الأمن بهدف تشجيع الالتحاق بهذا الجهاز لاسيما بالنسبة للعنصر النسوي الذي هو قليل مقارنة بالذكور ، وهو تم التأكيد عليه مرارا .
وعمل محمد بن عيراد مدير الموارد البشرية بالمديرية العامة للأمن الوطني على شرح كل التفاصيل المتعلقة بهذا الخصوص بدءا من التدابير التطبيقية العامة الجديدة للتوظيف التي تستند إلى تكريس نمط المسابقة على أساس الشهادات كنمط توظيفي إضافي، والمناصب المالية المخصصة، وكذا الإطار التنظيمي لها وكيفية فتحها وإجرائها محليا من خلال حصرها في الإطار الجغرافي للولاية المعنية، بعدما كانت وطنية وجهوية إلى غاية الإعلان عن النتائج.
واستعرض بن عيراد مطولا الإجراءات التنظيمية للتوظيف في صفوف الأمن وكذا التحفيزية من خلال تمديد آجال إجراء المسابقات والامتحانات والفحوص المهنية ،
وكذا صلاحية القائمة الاحتياطية وتمديد العمل بها لسنة كاملة، قصد السماح باستغلال أمثل للمناصب المالية المفتوحة، وكذا إضفاء الشفافية على كامل العمليات المتعلقة بالمسابقات والامتحانات من خلال الإشهار لعروض التوظيف بمختلف الوسائل المتاحة، ناهيك عن اتباع الرقابة البعدية من طرف مصالح الوظيف العمومي.
وأوضح المتحدث أن السياسة العامة للتوظيف بالقطاع من خلال البرنامج الخماسي 2010 2014 سيمكن المديرية من بلوغ 200 ألف موظف أي بمعدل توظيف 16 ألف موظف سنويا، ناهيك عن اعتماد أنماط تسيير ترتكز أساسا على العمل الاستشرافي بتكريس مقاربة الكفاءات والتحفيز المهني باعتماد التسيير التوقعي، كما تم وضع ميكانيزمات متعلقة باستعمال شبكة المعلوماتية لتقليص فترة التوظيف والتي هي حاليا لا تتجاوز 03أشهر بعدما كانت 16شهرا، كاشفا عن التحاق 300 موظف بالجهاز بورقلة بعد إيداع ملفاتهم في ظرف ثلاثة أشهر .
كما تحدث بن عيراد على امتيازات العمل بولايات الجنوب وخصوصيته من عطلة سنوية تصل إلى 50 يوما، منحة الجنوب التي تترواح بين 25٪ إلى 40٪ تختلف بحسب المناطق، التكفل بمصاريف النقل الترقية، تخفيض الأقدمية المطلوبة للمشاركة في الامتحانات المهنية وكذا الخدمات الاجتماعية من أداء المناسك والتغطية الطبية ومساعدة اجتماعية .
وفي المقابل استمع مدير الموارد البشرية بالمديرية العامة للأمن الوطني مطولا للانشغالات والأسئلة التي أثارها الطلبة حول كيفية الالتحاق بصفوف الجهاز، حيث تم إثارة مشكل الحجاب بالنسبة للعنصر النسوي الذي طرح بقوة من طرف شابات ورقلة الراغبات في الترشح، وهو الأمر الذي وقف عنده بن عيراد وقال أن الأمر ممكن من خلال الخدمة المدنية في قطاع الأمن وهو ما استحسنته الحاضرات بعد أن كان مشكلا يؤرقهن ويقف عائقا أمام التحاقهم بالهيئات النظامية والاستفادة من مختلف الامتيازات.
من جهتهم استحسن الشباب الخطوة التي أقدمت عليها المديرية العامة للأمن الوطني، مشيرين إلى أن المناصب المالية المفتوحة كفيلة بامتصاص البطالة في صفوف شباب ورقلة


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.