المدرسة العليا للدرك الوطني الشهيد "مواز أحمد" : العميد بورمانة يشرف على تخرج عدة دفعات    موسم الحصاد والدرس: مهنيون يؤكدون أن محصول 2025 سيكون أوفر من الموسم الماضي    نفت سعيها للحصول على أسلحة نووية… إيران تتوعد برد مدمر وتطلق دفعة جديدة من الصواريخ نحو إسرائيل    الأوضاع الكارثية في غزة تتصدر أشغال الدورة ال59 لمجلس الأمم المتحدة لحقوق الإنسان    قافلة الصمود المغاربية قراءة فلسطينية    نهائي كأس الجزائر لكرة السلة -2025/ رجال:اتحاد الجزائر، حامل الكأس، في مواجهة نادي سطاوالي، بطل الموسم    البطولة الوطنية للجيدو ما بين مصالح الشرطة: انطلاق منافسات الطبعة ال14 بوهران    كأس إفريقيا سيدات : المنتخب الجزائري يشرع في تربص تحضيري بوهران    المسيلة: السيد ربيقة يشرف على إحياء الذكرى ال67 لاستشهاد البطل عبد الرحمان عبداوي    الوادي : انتقاء 15 عرضا للمشاركة في المهرجان الدولي للمونودراما النسائي    الدورة 59 لمجلس حقوق الإنسان: مجموعة جنيف تنظم ندوة حول تصفية الاستعمار من الصحراء الغربية    رئيس وزراء العراق: الكيان الصهيوني يسعى إلى توسيع رقعة الحرب بالمنطقة    المهرجان الوطني للمسرح الفكاهي : تنافس 7 مسرحيات على "العنقود الذهبي"    اليوم العالمي للطفل الإفريقي: وزارة التضامن الوطني تنظم احتفالية بحديقة الحامة    المجلس الأعلى للشباب : قافلة وطنية للمحافظة على التنوع البيولوجي تحط رحالها بإيليزي    جلسة عمل جزائرية–أمريكية لاتينية لتعزيز التعاون البرلماني ودعم القضايا العادلة    سونارام وليون الماليزي يعززان تعاونهما في قطاع المناجم والصناعة الفولاذية    إطلاق مشروع تعميم العنونة الجغرافية بورقلة: خطوة استراتيجية نحو تنمية محلية مستدامة    وزارة العدل تشرع في دورات تكوينية    خطط لتطوير وكالة الأنباء    دعم رئاسي لمشاريع الأسر المنتجة    دعوة للاستثمار الفوري    شايب وواضح يشاركان في لقاء حول المقاولاتية    ما تْغامْروش..    شرطة المسيلة توقف 18 شخصا    هل يصل سعر البترول إلى 150 دولاراً؟    هلاك إرهابي صهيوني في غزّة    غريب يدعو إلى رفع نسبة الإدماج    طوابع بريدية جديدة    لماذا تتضاعف أسباب الهم والغم هذه الأيام؟    ..استنفار لإنجاح حملة الحصاد 2025    جاهزية تامة لإطلاق شركة النّقل الجوي الداخلي    صواريخ إيران تزرع الرعب.. وتل أبيب تتوجّع    استكمال المشاريع الهيكلية وتحسين القدرة الشرائية    طلبة جزائريون ينجحون في إطلاق صاروخ بأمريكا    دفع التعاون الجزائري - العماني في صناعة الأدوية    حملة وطنية لتلقيح الأطفال دون السادسة    تعليمات لتسريع تسليم المشاريع السكنية الجديدة    إجراءات تنظيمية وتدابير أمنية محكمة    تعادل مثير بين الأهلي وميامي    مشكلة حراس "الخضر" مستمرة وتضع بيتكوفيتش في ورطة    إسلام منصوري يفتك القميص الأصفر    أدعو إلى التجديد والإبداع في الفن مثلما فعل العنقا    الجزائر عاصمة الثقافة الحسانية لسنة 2025    ذاكرة تُكرّم وأصوات تُخلد    دورة تكوينية في المقاولاتية للطلبة ذوي الهمم    يوم دراسي حول المسؤولية الطبية    الوقاية من الأمراض المتنقلة أمر بالغ الأهمية    صحة: سايحي يتحادث مع نظيره التونسي    الاتحادية الجزائرية لكرة القدم تحدد شروط الصعود والنزول للموسم 2025-2026    "واللَّه يعصمك من الناس"    كيف يقضي المريض الصلوات الكثيرة الفائتة؟    بشارات ربانية عظيمة    كرة القدم/الدورة الدولية الودية لأقل من 17 سنة: المنتخب التونسي يتعادل مع نظيره الموريتاني ب(0-0)    باتنة: عودة أول فوج من الحجاج عبر مطار الشهيد مصطفى بن بولعيد الدولي    تتويج الفائزين بجائزة رئيس الجمهورية للمبدعين الشباب "علي معاشي"    نشر القائمة المؤقتة للوكالات المرخّص لها تنظيم العمرة    صور من مسارعة الصحابة لطاعة المصطفى    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



مؤسسات نفطية تلجأ لإجراءات التوظيف المباشر بحاسي مسعود
تتستر وراء عقود التمهين
نشر في الشروق اليومي يوم 29 - 01 - 2018

لا يزال ملف الشغل بمدينتي ورقلة وحاسي مسعود بصفة خاصة يثير الكثير من التعقيدات ويشوبه الغموض من جوانب عدة منذ سنوات وهذا من خلال تزايد الاحتجاجات للشباب البطال بالمنطقة، بالرغم من اتخاذ السلطات العليا في البلاد عديد الإجراءات، فيما يخص توظيف شباب المنطقة بمختلف المؤسسات النفطية؛ إلا أن ذلك كله، لم ينه هذا المشكل والذي يبدو أنه سيعمر طويلا .
وتقوم عديد المؤسسات النفطية منذ مدة باللجوء إلى التوظيف المباشر عن طريق عقود التربص والتمهين، كطريقة يتستر بها عديد المسؤولين لتوظيف معارفهم؛ وهو ما يثبته العدد الكبير والمتزايد لعقود التربص والتمهين المسجلة لدى مراكز التكوين التابعة لهذه المؤسسات.
وحسب ما أكدته مصادر بهذه المراكز، فإنه خلال السنتين الماضيتين يتم توظيف هؤلاء المتربصين بصفة مباشرة بعد نهاية التربص بهذه المؤسسات؛ ومعلوم أنه في وقت سابق، كانت عديد المؤسسات تقوم بإبرام اتفاقيات بين جامعات ومعاهد خاصة نظرا لاحتياجاتها لبعض الاختصاصات كالمهندسين في مجال البترول بكل اختصاصاته وغيرها.
وكانت هذه الأخيرة مطلوبة في وقت تنعدم فيه بمختلف وكالات الشغل؛ أما ما تقوم به هذه المؤسسات مؤخرا فهو يشمل التربص لأغلب الاختصاصات، وهي متوفرة بشكل كبير لطالبيها من شباب المنطقة على مستوى مختلف مكاتب التشغيل.
وبالرغم من أن بعض الشركات لا تقوم بتوظيف المتربصين بعد نهاية عقودهم لأسباب معروفة وهي انعدام المصلحة الشخصية لبعض المسؤولين بها؛ إلا أن أغلب المؤسسات تقوم بالتوظيف لمناصب معينة تكون محددة مسبقا عن طريق اللجوء إلى عقود التمهين، يكون فيها عنصر الاختيار لاستقدام أشخاص معينين لصالح جهات مسؤولة داخل هذه المؤسسات .
ومعلوم أن عديد هذه المؤسسات وعبر مديرياتها المتفرعة تسلك هذا الاتجاه باستعمال طرق ملتوية في سد الوظائف الشاغرة تكون موجهة لأشخاص بالاعتماد على عنصر المحسوبية، ومعارف بعض المسؤولين بهذه المؤسسات.
وقد أكدت ذات المصادر أن هناك حالات عديدة تم التوظيف فيها عن طريق ما يسمى عقود التمهين والتربص؛ إلا أنه وفي مقابل ذلك وبالرغم أن التوظيف عن طريق التربص يكون في حالات شاذة، ولظروف معينة فهو أصبح العنصر الذي يعتمده بعض المسؤولين بهذه المؤسسات، وبالتالي ضرب كل الإجراءات الخاصة بالتوظيف عن طريق وكالات التشغيل بالمنطقة عرض الحائط؛ ما يساهم بشكل أو بآخر في تناقص المناصب الشاغرة بهذه المؤسسات، ما يزيد من تعقيدات هذا الملف الشائك، والذي مازالت تتخلله احتجاجات شبه يومية من طرف الشباب البطال بالمنطقة.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.