المجلس الشعبي الوطني يصادق على تعديل قانون ممارسة الأنشطة التجارية    الجزائر والولايات المتحدة: نحو تعزيز التعاون في مكافحة الإرهاب وترسيخ الاستقرار الإقليمي    تنصيب لجنة متابعة موسم الحج 1447ه/2026م لضمان مرافقة الحجاج    هرمز يخنق الأجواء ووقود الطيران يشتعل    بين الطب الحقيقي والطب البديل    تعزيز التعاون البرلماني بين الجزائر وأذربيجان    لحظة تحوّل في علاقات بلدين عظيمين    دعم مسعى الانتقال إلى جامعة عصرية    فتح التسجيل للمشاركة في الصالون الدولي للأغذية بتونس    شراكة جزائرية - سويدية لإزالة الكربون الصناعي    سحب 1223 ملف تصريح جماعي للترشح عبر 69 ولاية    تجربة رائدة للجزائر في صحة الأم والطفل وبرامج التلقيح    التكفل الأمثل بذوي الاحتياجات الخاصة رهان جوهري    هذا تاريخ التبليغ بمحاضر النجاح في مسابقة الأساتذة    تنظيم عملية تسويق الأدوية بالصيدليات    تنديد واسع ب"حائط مبكى جديد" لليهود بمراكش    الصحافة الرياضية شريك أساسي    أناقة بذاكرة تراثية    جون راكيش يشيد بالإمكانات الإبداعية    عنابة تحتفي بسينما الذكاء الاصطناعي    عشتُ وجع "حدة" بصدق    الجزائر تحصد ثلاث ذهبيات    الجزائر تتربع على العرش القاري    كيف سيبدو العالم بعد عشر سنوات؟    تعزيز التعاون التجاري بين الجزائر والولايات المتحدة محور مباحثات رزيق ولاندو    عصرنة قطاع التطهير وتثمين المياه المصفاة: توجه استراتيجي لتعزيز الأمن المائي    تعزيز الحوار الثقافي: تعاون جزائري–فرنسي حول اللقاءات الإفريقية المتوسطية للفكر    تعزيز حماية الملكية الفكرية: توقيع ثلاث اتفاقيات وإطلاق وسم "Copyright Friendly"    حصيلة الحماية المدنية: 32 وفاة و1747 جريحا في حوادث المرور خلال أسبوع    تسريع مشاريع السكك الحديدية والطرق: تعليمات برفع العراقيل لانطلاق خط الجزائر–تمنراست    نحو سيادة صحية شاملة: تعزيز دور الصيدلي في المنظومة الصحية    الشعوب المستعمرة تلجأ للمقاومة بسبب انتهاك حقوقها المشروعة    الدبيبة يشدّد على ضرورة الانتقال إلى "مسارات واقعية"    إيليزي.. ملتقى وطني حول الملكية الفكرية والذكاء الاصطناعي    تحقيق تغطية تفوق 95% في الحملة الوطنية للتلقيح ضد شلل الأطفال بالجزائر    متابعة أشغال ورشة التقييم الذاتي لنظام الأدوية واللقاحات    لانتخاب مجالس بلدية..الفلسطينيون يُدلون بأصواتهم في أول انتخابات بلدية منذ حرب غزة    وزارة الدفاع الإيرانية:الولايات المتحدة تبحث عن سبيل للخروج من مستنقع الحرب    هجوم هولندي جديد على أنيس حاج موسى    قدّم عرضًا فنيًا لافتًا في نصف نهائي دوري أبطال آسيا للنخبة: رياض محرز.. ساحر يفتح شوارع بطل اليابان    تجديد عقد بيتكوفيتش مع "الخضر" يقترب من الحسم    زروقي يترأس اجتماعاً "حاسماً" مع الشركاء الاجتماعيين    ضبط أزيد من 86 كلغ من الكيف المعالج    03 وفيات و 195 جرحا    نقل التجربة الجزائرية في تسيير مراكز "المقاولاتية" إلى النيجر    الدولة تراجع المنظومة القانونية تلبية لتطلعات المواطنين    أسرى فلسطين بين سيف الإعدام وصمت العالم    الخط المنجمي الشرقي يدخل مرحلة الإنجاز المكثف    الكنيست يمرر قانون إعدام الأسرى..؟!    وزير المجاهدين رفقة الوالي وثلة من المجاهدين يعيدون الأمجاد    زكاة الفطر من الألف إلى الياء..    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    أول ألقاب آيت نوري مع السيتي    التجربة الإسلامية التاريخية بنيت على المفهوم القرآني للعدل    كم يربح رونالدو من تهنئة العيد؟    هكذا نستقيم على الطاعة بعد رمضان..    هكذا كان صحابة رسول الله يحتفون بليلة العمر    ما شعورك وأنت تودع رمضان الكرم؟    







شكرا على الإبلاغ!
سيتم حجب هذه الصورة تلقائيا عندما يتم الإبلاغ عنها من طرف عدة أشخاص.



إدارة المجمع أعلنت استجابتها لانشغالات الموظفين : سوناطراك تتخذ إجراءات لوقف احتجاجات عمالها بالجنوب

استجاب المجمع الوطني ''سوناطراك'' لأهم المطالب التي رفعها الموظفون العاملون بجنوب البلاد، خلال حركتهم الاحتجاجية التي دامت نحو أسبوع، بعد أن امتدت إلى ست ولايات جنوبية، ومن أبرز ما جاء في الاتفاق بين الإدارة والعمال، هو تحقيق مطلبهم القاضي برفع ربح التعويض للمنطقة وكذا الظروف المعيشية بالنسبة للموظفين الخاضعين لنظام التبديل والذين قضوا 32 سنة .
من العمل ودون تحديد شرط السن، مع تحديد سعر الصيغ على أساس حساب القيم الخاصة بتعويض العمل بالمناوبة ومنحة الضرر وتعويض المنطقة والظروف المعيشية ''اعتمادا على الأجر القاعدي الحالي''.
كما تضمنت الرسالة التي وجهها الرئيس المدير العام ''لسوناطراك''، نور الدين شرواطي للعمال، الإعلان عن جملة من الإجراءات والقرارات المهمة، جاءت لإخماد وإنهاء الحركة الاحتجاجية للعمال وتلبية للمطالب الخاصة التي رفعها الموظفون في احتجاجهم، وذلك عقب اتفاق تم التفاوض حوله بين نقابات القطاع والإدارة العامة لمجمع سونطراك تحت إشراف الرئيس المدير العام نور الدين شرواطي، وينص الاتفاق الذي توصل إليه طاقم الإدارة العامة تحت إشراف الرئيس المدير العام لسونطراك والأمين العام لكل من فيدرالية عمال قطاع البترول، النقابة الوطنية لسونطراك، ممثلو عمال حقول حاسي الرمل والحمرة و''رورد نوس'' وقاسي الطويل، إضافة إلى منتخبي النقابات المحلية المعنية، إلى تحقيق مطلب الموظفين المتعلق بتخصيص منحة نهاية المشوار المهني، مع احتساب الساعات الإضافية على أساس الأجر القاعدي الحالي.
وحسب ذات الرسالة، فإنه سيجري التفاوض حول رفع نسبة وقيمة هذه المنح والتعويضات، خلال اتفاق حول الأجور مع الشريك الاجتماعي في آجال ثلاثة أسابيع، وأشار المجمع إلى أن الانشغالات الأخرى التي تطرق إليها العمال ''ستشكل محور دراسة معمقة في مرحلة مقبلة''، حيث تتمثل هذه المطالب في إنشاء منحة الإزعاج باحتساب الحد الأدنى من الأجر القاعدي، إضافة إلى مستحقات وحقوق أخرى.
وكان الرئيس المدير العام نور الدين شرواطي كان قد تنقل إلى حاسي الرمل، لمحاولة امتصاص غضب المحتجين وتهدئتهم وفتح باب النقاش لطرح جميع الانشغالات، وتعهد أمامهم بالأخذ بعين الاعتبار هذه المشاكل ودراستها وكذا رفعها إلى وزارة الطاقة، بعد أن دعاهم إلى الصبر وإمهاله مدة زمنية لا تتجاوز الأسبوعين للرد عليهم . كما تجدر الإشارة إلى أن الحركة الاحتجاجية التي قادها عمال شركة ''سوناطراك''، قسم الإنتاج، بمدينة حاسي الرمل بالأغواط، منذ 27 فيفري الماضي، توسعت إلى مناطق إنتاج أخرى لتضاف إلى المناطق الثلاث التي شهدت الاحتجاجات في كل من سطاح، حاسي مسعود ورحورد النوس.


انقر هنا لقراءة الخبر من مصدره.